Andrea Krüger

Bereich der Erwachsenenbildung Leitung der Region Berlin mit 13 Standorten Umsatz- und Budgetverantwortung Analyse betriebswirtschaftlicher Kennziffern Konzeption und Planung von Projekten sowie Controlling Projektdurchführung Fach- und Disziplinarvorgesetzte Personalmanagement (Recruiting, Personalentwicklung, Weiterbildung, Administration, Datenschutz) Immobilienmanagement Unternehmensvertretung bei Messen, öffentlichen Auftraggebern, AG

Bereich Mitarbeiter & Soziales Implementierung Gesundheitsmanagement Koordinierung Versetzungsmanagement in andere Regionen Mediator Schulung neuer Mitarbeiter inklusive Onboarding- Prozess Ansprechpartner für den Bereich Arbeitssicherheit Organisation/ Koordinierung von innerbetrieblichen Veranstaltungen (z.B. Gesundheitstag, Firmenlauf, Messen)

Führungsverantwortung fachlich und disziplinarisch Personalbedarfsplanung und Rekrutierung Konzeption und Durchführung von Trainings und Seminaren Einarbeitung von Trainees und BA- Studenten Kennzahlen- Controlling Umsatzverantwortung Weiterentwicklung und Potentiale erkennen und Maßnahmen einleiten

Diplomarbeit: Erstellung eines bedarfsorientierten Konzeptes zur Gestaltung der Anpassung- und Aufstiegsqualifizierung unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen Belange.

Fachbereich Personalentwicklung Schaltung und Überarbeitung von Stellenanzeigen Sichtung von Bewerbungen Begleitung und Organisation von AC für die Traineepositionen Teilnahme an Messen

Kundenberatung, fachliche Kenntnis von Kreditprodukten zur Immobilienfinanzierung, fachliche Kenntnis auf dem Gebiet des Verbraucherkreditrechts sowie Kreditwürdigkeitsprüfung Kenntnisse: Erwerb von Immobilien, der Darlehenssicherung, der Bewertung von Sicherheiten, Aufbau und Funktion von Grundbüchern Finanz- und Wirtschaftskompetenz

Einführung und Grundlagen betriebliches Gesundheitsmanagement Durchführung BGM Methoden

British Life and Culture Managing People Organisational Behavior

Personalmanagement Management und Organisation Ausbildung