Anna Vivienne Theis

- Begleitung von Veränderungsprojekten - Beratung von Projektteams und relevanter Stakeholder - Konzeption & Durchführung von Teamworkshops (Konflikten, Interventionen etc.) - Beratung & Coaching von Führungskräften - Aufbereitung & Durchführung von Change Management Interventionen

• Organisation/Durchführung von Veranstaltungen & Workshops • Digitalisierung von Qualifizierungsmaßnahmen & Lernformaten • Konzeptentwicklung von Kompetenzen der Zukunft • Führungskräfteentwicklung in Transformationszeiten • Gestaltung der Lernkultur im Bereich Lernen im digitalen Wandel • Planung, Konzeption, Umsetzung von Content-Erstellung (Texte, Videos, Präsentationen) für interne Kommunikation • Bildungsbedarfserfassung bis hin zur Umsetzung von Schulungsmaßnahmen

- Aktive Kundenakquise - Betreuung der Bestandskunden - Coaching von Mitarbeitern - Vorbereitung & Durchführung von Meetings, Schulungen, Seminaren - Entwicklung eines Personalentwicklungskonzeptes

- Schnittstelle zwischen potentielle Kunden und Sales Team - Kundengewinnung (B2B) - Lead Generierung - Vorbereitung der Demo Calls - CRM Pflege

Bachelor Thesis: Führung in der VUKA-Welt: Anforderungen an das Führungsverhalten und Schlüsselqualifikationen

- Entwicklung Trainerkompetenzmodell - Begleitung des Pilotprojektes beim Kunden - Organisation von Trainings & Workshops - Begleitung und Unterstützung der Trainer bei Trainings - Teilnahme an Personalauswahlverfahren

- Vorbereiten von Messen (inhouse und extern) - Vorbereitung & Durchführung von Fakultätsinternen Assessment Centern - Auswertung psychologischer Testergebnisse - Vertretung der Fakultät & der Hochschule auf Messen (inhouse und extern) - Vor -& Nachbereitung sowie Durchführung von Events

Abschluss: Master of Arts Thesis: "Perspektivwechsel: Chancen von Unternehmen in Krisenzeiten" (1,3)

Abschluss: Bachelor of Science Thesis: "Führung in der VUKA-Welt: Anforderungen & Schlüsselkompetenzen an Führungskräfte" (1,7)