Armin Steen

- Individual Coaching von Mitarbeitern/Führungskräften - Neuorientierung im Veränderungscoaching mit dem - Personality Profiler - Ganzheitliche Betrachtung der Persönlichkeitsstruktur - (Charakter, Motive, Kompetenzen) mit dem Personality Profiler - Selbstreflexion von Eigenbild & Fremdbild - Sparringspartner für Unternehmer und Startups - Wiedereingliederung nach einer psychosomatischen - Erschöpfung (Burnout) in den Beruf - Mediation im beruflichen und familiären Bereich

- Aufbau und Vermittlung internationaler Geschäftskontakte - Strategischer Berater für chinesische Unternehmen in Europa - Einführung mittelständischer Unternehmen auf den chinesischen Markt - Coaching von Führungskräften für den asiatischen Markt

- Gründung einer Limited mit Sitz in Peking, London und Berlin. - Aufbau und Vermittlung internationaler Geschäftskontakte - Beratung chinesischer Unternehmen bei Investments in Europa - Strategischer Berater für chinesische Unternehmen in Europa - Begleitung und Einführung mittelständischer deutscher Unternehmen auf den chinesischen Markt

- Planung, Organisation und Umsetzung aller Konzernveranstaltungen mit Vorstandbeteiligung in Europa, Asien, Amerika und den arabischen Emiraten - Organisation und Umsetzung der internationalen Roadshows im Rahmen des geplanten IPO der DB AG - Businesscoaching von Führungskräfte für den asiatischen Markt

- Leiter Protokoll und kommunale Auslandsbeziehungen der Landeshauptstadt Wiesbaden mit 12 Partnerstädten - Vorbereitung und Durchführung von Staatsbesuchen - Delegationsreisen ins Ausland - Planung und Umsetzung von Hilfsmaßnahmen im Rahmen der Städtepartnerschaften, z.B. in Nicaragua und Israel

- Geschäftsführender Direktor von Privathotels in Deutschland und der Schweiz im Pre-opening - Grundkonzeption, Umstrukturierung und Eingliederung von Familienbetrieben in internationale Hotelgruppen - Koordination, Zusammenarbeit mit Architekten, Zulieferfirmen und Behörden. - Einstellung , Schulung und Führung der Mitarbeiter - Betriebswirtschaftliche Leitung des Gesamtprojektes - Geschäftsführender Direktor

Einsatz folgender psychologischer Instrumente: LINC Personality Profiler (LPP) LPP Team Check LPP Fremdeinschätzung LPP Partner Check Lpp Candidate Check