Daniela Heitzmann

ist offen für Projekte. 🔎

Angestellt, EXPERTIN TRANSFORMATION MANAGEMENT, CHANGE MANAGEMENT, FK- UND KULTURENTWICKLUNG, Deutsche Bahn - DB Cargo AG

Mainz, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Scrum
Organisationsentwicklung
Führung
Wirtschaftspsychologie
Moderation
Führungskräfteentwicklung
agil
Organisationsberatung
Changemanagement
Teamentwicklung
Führungserfahrung
Systemische Beratung
Teamfähigkeit
Change Communication
Arbeits- und Organisationspsychologie
Strukturierte Arbeitsweise
Schnelle Auffassungsgabe
Schnelles Auffassungsvermögen
Kulturentwicklung
Diversity Management
Projekte

Werdegang

Berufserfahrung von Daniela Heitzmann

  • Bis heute 3 Jahre und 7 Monate, seit Nov. 2020

    EXPERTIN TRANSFORMATION MANAGEMENT, CHANGE MANAGEMENT, FK- UND KULTURENTWICKLUNG

    Deutsche Bahn - DB Cargo AG

    Leitungsvertretung, Steuerung eines Netzwerks aus regionalen Change-Experten, Veränderungsbegleitung eines umfassenden Transformationsprojekts in Zusammenarbeit mit den Bereichen interne Kommunikation und Strategie, Befähigung der Führungskräfte in ihrer Rolle als Change-Leader gemeinsam mit einem Netzwerk externer Trainer bzw. Berater, Mitarbeit in Konzernprojekten

  • 1 Jahr und 11 Monate, Okt. 2021 - Aug. 2023

    AGILE COACH FÜR DEN BEREICH HR DEVELOPMENT UND TRANSFORMATION

    Deutsche Bahn - DB Cargo AG

    Begleitung einer Product Ownerin in der Übernahme und Ausgestaltung ihrer Rolle, Einführung agiler Formate und eines agilen Mindset, agile Produktentwicklung

  • 1 Jahr und 10 Monate, Feb. 2019 - Nov. 2020

    KOMMISSARISCHE LEITUNG TEAM FÜHRUNGSKRÄFTE- UND KULTURENTWICKLUNG

    Deutsche Bahn - DB Cargo AG

    Inhaltliche und disziplinarische Führung des Teams, Weiterentwicklung des Bereichs, Aufbau des Themenfelds Diversity, Steuerung der Vorbereitung und Durchführung der Mitarbeitendenbefragung, Aufbau und Einführung eines neuen kulturellen Leitbildes, Vertretung DB Cargo im Konzern

  • 2016 - 2017

    KOMMISSARISCHE LEITUNG TEAM PERSONALENTWICKLUNG

    Deutsche Bahn - DB Cargo AG

    Inhaltliche und disziplinarische Führung des Teams, inkl. der Vorbereitung einer großen Reorganisation des PE-Bereichs, Verantwortung für PE-Instrumente zur Begleitung des gesamten Mitarbeiter-Lebenszyklus, Konzeption und Umsetzung von Instrumenten der Auswahl und Entwicklung von Talenten

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

Interessen

Musik
Lesen
Haus und Garten
selbstversorgung
Fördervereine

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z