Gonzalo José Arroyo Calera

Departamento: Recursos Humanos, Bajo la dirección, responsable de desarrollar las estrategias y los procedimientos dentro de Recursos Humanos, con el objetivo de impulsar un proceso de cambio y modernización del área. Responsable de gestionar el servicio de Personas y la selección de personal bajo régimen jurídico Laboral, para los organismos autónomos y Patronatos Municipales; Reclutamiento de candidatos, entrevistas de selección, administración de pruebas, elaboración de informes y seguimiento de satisfa

Departamento: Recursos Humanos, Me responsabilicé de la gestión integral de recursos humanos en el grupo de empresas (purlim, jarlim) de la zona asignada, en materia de selección, publicación de ofertas, criba curricular , entrevistas y propuestas de contratación, formación, desarrollo y evaluación, relaciones laborales y comunicación interna. Así como de la definición gestión y seguimiento de los presupuestos, plantilla y clima laboral, asegurando una correcta implantación de la política de la empresa en