Job van Merendonk

TEAM-COACH, MOTIVATOR, CIRCYOULAR® | MASTER

Inhaber, CIRCYOULAR® | CO-FOUNDER, MASTER-TRAINER & -CERTIFIER, CIRCYOULAR® by GREENMEETSRED®

Nettetal, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Führungskräfteentwicklung
Motivationspsychologie
Teamentwicklung
Persönlichkeitsentwicklung
Motivationstraining
Management Development
Management Beratung
Persönlichkeitstraining
Persönlichkeitstest
Changemanagement
Business Coaching
Netzwerk
Training
Human Resources
Executive Coaching
Talent Management
Organisationsentwicklung
Competence Management
Performance Management
Internationales HR
Führungsqualitäten
Erfolgsorientiert
Beratung/Consulting
Strategisches HRM
Strategieentwicklung
Mitarbeiterentwicklung
languages
Vertrieb
Mitarbeiter
Recruiting
Coaching
Senior Consultant

Werdegang

Berufserfahrung von Job van Merendonk

  • Bis heute 3 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2021

    CIRCYOULAR® | CO-FOUNDER, MASTER-TRAINER & -CERTIFIER

    CIRCYOULAR® by GREENMEETSRED®

    CIRCYOULAR® schafft und sichert MOTIVIERTE und PRODUKTIVE Teams. Zertifizierte MASTERS (Trainer, Coaches und firmeninterne Experten wie HR-Manager) in Deutschland, den Niederlanden und Großbritannien setzen CIRCYOULAR® zur Führungskräfte-, Mitarbeiter- und Teamentwicklung ein. Ein teamspezifisches Programm LET'STEAMIT®, das sich bereits bei 2.500+ Managern und 300+ Teams bewährt hat, sorgt für langfristig greifbare Ergebnisse.

  • Bis heute 3 Jahre und 11 Monate, seit Juli 2020

    Geschäftsführer / Co-founder

    GREENMEETSRED GmbH

    UNSERE MISSION IST LEISTUNGSFREUDE Jeder Mensch ist motiviert, die Frage ist nur, wofür. Motivation ist der Treibstoff für Performance und unsere Mission ist es, Motivations-PS auf die Straße zu bringen.

  • Bis heute 5 Jahre und 8 Monate, seit Okt. 2018

    Dozent

    Europäische Fachhochschule

    Gastdozent im Bereich "Neue Entwicklungen des Managements - People Analytics".

  • 3 Jahre und 6 Monate, Jan. 2017 - Juni 2020

    Speaker, Team-Coach, Trainer

    JOB MOTIVATIONS by GREENMEETSRED®

    Gut zusammengesetzte Teams brauchen Führung, die sie zum positiven Verhalten motiviert. Gelegentlich hat man den Eindruck, dass Menschen von Natur aus positiv eingestellt sind und Organisationen darauf bedacht sind, diesem Umstand ein Ende zu bereiten. Organisationen jedoch, die die positive Energie ihrer Mitarbeiter zu nutzen wissen, werden immer im Vorteil sein. Das erreichen Sie mit JOB MOTIVATIONS.

  • 2 Jahre und 3 Monate, Okt. 2014 - Dez. 2016

    HR Business Partner Deutschland & Belgien

    ForFarmers

    Organisationsentwicklung Deutschland und Belgien. Implementierung HR Strategien, Entwicklung und umsetzung von Management Development Program / Führungskräftetrainings, coaching, Training, Unternehmungswerte, Kompetenzmanagement, Employer Branding, Recruiting, Compensation & Benefits, Employee Participation Program

  • 1 Jahr und 8 Monate, Juni 2013 - Jan. 2015

    Dozent

    Universität Tilburg (NL)

    An der Fakultät für Human Resource Management und Angewandte Psychologie unterrichten von Studenten (2. und 3. Jahr). Fach: "Finanzielle Aspekten von Human Resource Management ".

  • 9 Jahre und 1 Monat, Sep. 2005 - Sep. 2014

    Director Human Resources / Geschäftsführer

    D&M Europe

  • 6 Jahre und 2 Monate, Aug. 1999 - Sep. 2005

    Corporate HR Manager

    Ewals Cargo Care

  • 1 Jahr und 1 Monat, Aug. 1998 - Aug. 1999

    Consultant

    Brunel

  • 1 Jahr, Sep. 1997 - Aug. 1998

    Personal Manager

    Universitätsklinikum Eindhoven (NL) CZH

Ausbildung von Job van Merendonk

  • 3 Jahre und 11 Monate, Aug. 1993 - Juni 1997

    Personeel & Organisatie

    Hogeschool Eindhoven

  • Katholic University of Tilburg

    Mid Sweden University of Ostersund

Sprachen

  • Deutsch

    Fließend

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

  • Niederländisch

    Muttersprache

Interessen

Music
skiing
good dinners with great wines

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z