Karin Vetter

Coaching und Beratung der Hiring Manager in Bezug auf den richtigen Sourcingmix basierend auf den Anforderungen der zu besetzenden Stelle; Direktansprache potentieller Kandidaten in sozialen Medien sowie Aufbau und Pflege eines Kandidatennetzwerkes, Kandidatenvorauswahl und Durchführung von Interviews, Erstellung von Qualifikationsprofilen

Rekrutierung von Fachkräften im Bereich Raumfahrt, Active Sourcing, Kandidatenauswahl, Führen von Interviews, Erstellung von Qualifikationsprofilen, Unterstützung in allgemeinen HR Themen

HR Operations in Deutschland und der Schweiz, Betreuung von Fach- und Führungskräften in allen personalrelevanten Themen, Rekrutierung, Restrukturierungsmaßnahmen, Disziplinarmaßnahmen, Durchführung von Trainings und Workshops sowie Onboardingprogramm für neue Mitarbeiter, Performance Management, Due Diligence, Post Merger Integration, HR Administration, Reporting

Betreuung ausländischer Fach- und Führungskräfte im Regional Office, Design und Implementation einer Karrierewebseite in Europa, Koordination der Einführung von Oracle HR, Datenschutzrichtlinie, Aufbau der HR Operation in der Schweiz, Tschechischen Republik und Polen, Implementation eines standardisierten Praktikantenprogrammes, Einführung eines Englisch Sprachtrainings in der Region, Auslandsentsendungen und Lokalisierungen, Compensation & Benefits Projekte

Personalbeschaffung, Bewerberauswahl, Bewerberadminstration, Ausbildungsmessen, Betreuung von Auszubildenden und Trainees, betriebliches Vorschlagswesen

Kommissionshandel und Nostrohandel mit eigener Kompetenz an der Präsenzbörse in Frankfurt, Aufbau des IBIS-Handels im Börsenbüro, Neuakquisition und Betreuung von in- und ausländischen Großanlegern, Mitarbeiterführung, Prokuristin

Kontoführung, Kasse, Kundenservice, Nachwuchhändlerin für den Nostrohandel von Aktien und Optionen, Wertpapierabwicklung

Personalwesen und Arbeitsrecht, Betriebspsychologie, Organisationslehre