Magnus Marzi

Angestellt, Sales Director, MHP – A Porsche Company

Düsseldorf, OWL/Homeoffice, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Key Account Management in großen und komplexen Kun
Orchestrierung und Steuerung von spezialisierten A
Erarbeitung und Umsetzung von Wachstumsstrategien
Hohe Zielstrebigkeit
Motivation
Strategisches Denken
Mobilitätslösungen
Smart City
Deutsche Bahn
Personentransport
Projektleitung
Projektmanagement
MBA
Big Data
Artificial intelligence
Challenger Sales
Valued based selling
Blockchain
IoT
Industrie 4.0
Hybrid IT
Workplace of the Future
Logistik
Business Strategy
Arbeitsrecht
Grading und Leveling
Compensation & Benefits
Loyalität
Selbstständigkeit
Personalmanagement
Digital Transformation
Managed Services
Teamfähigkeit
Strategische Accountplanung
Öffentliche Ausschreibungen
Vergabeverfahren
Business Development
Business Planung
Management

Werdegang

Berufserfahrung von Magnus Marzi

  • Bis heute 2 Jahre und 11 Monate, seit Juli 2021

    Sales Director

    MHP – A Porsche Company
  • 2 Jahre, Juli 2019 - Juni 2021

    Senior Account Executive

    MHP - A Porsche Company

  • 1 Jahr und 3 Monate, Apr. 2018 - Juni 2019

    Client Executive / Global Account Manager - Transport EMEIA

    Fujitsu

    • Erarbeitung einer Wachstumsstrategie unter Berücksichtigung der beim Kunden national und international vorhandenen Geschäftspotentiale • Regelmäßiges Reporting des Accounts in das europäische Management. • Betreuung des Senior Managements des Kunden • Bündelung und Zusammenführung der Vertriebsaktivitäten beim Kunden in ganz EMEAI • Vorgabe von Strategien und Länderübergreifenden Maßnahmen • Steuerung und Orchestrierung des beim Kunden in EMEAI tätigen Account Teams

  • 2 Jahre und 6 Monate, Okt. 2015 - März 2018

    Key Account Manager - Transport CE, Strategic Growth Accounts

    Fujitsu
  • 3 Jahre und 3 Monate, Juli 2012 - Sep. 2015

    Senior Consultant & Projektleiter

    Fujitsu Technology Solutions GmbH

    Senior HR Consultant in einer Stabsabteilung, Schwerpunkte: HR Projekte, z.b. Einführung eines neues Entgeltsystems, Verlagerung von Dienstleistungen an ext. Service Provider, Steuerung der Betrieblichen Altersversorgung und gesetzlicher HR Themen (zb. Versorgungsausgleich). Mitarbeit in internationalen HR Projekten von Fujitsu bspw. "Work Well Initiatives" oder Vereinheitlichung der jährlichen "Salary Review" von Fujitsu Technology Solutions

  • 2 Jahre und 9 Monate, Okt. 2009 - Juni 2012

    Consultant

    Fujitsu Technology Solutions GmbH

    Human Resources Consultant (HR Stabsabteilung). Betriebliche Altersversorgung, Auswahl und Steuerung von Dienstleistern, Zentralvorgaben, Qualitätssicherung und Verbesserung von HR Prozessen

  • 2 Jahre und 1 Monat, Sep. 2007 - Sep. 2009

    Business Development Manager

    Fujitsu Siemens Computers GmbH

    Product Manager für Trade-Ins & Buybacks. Weiterhin Business Development von Corporate Remarketing Services in den Regionen Norddeutschland, Dänemark, Schweden, Norwegen und Finnland

  • 2 Jahre und 2 Monate, Juli 2005 - Aug. 2007

    Coordinator Service Provider

    Fujitsu Siemens Computers GmbH

    Koordination und Steuerung der Service Provider im Rahmen der WEEE Richtlinie

  • 2 Jahre und 10 Monate, Sep. 2002 - Juni 2005

    Ausbildung zum Fachberater Vertrieb + IT Systemkaufmann

    Siemens Professional Eduction

    IT – Fachkurse, Consulting, Projekt-, Prozess- und Risikomanagement, vertriebliche Vertiefung, Kommunikationstrainings, Englisch Cambridge Certificate

Ausbildung von Magnus Marzi

  • 1 Monat, Aug. 2013 - Aug. 2013

    General Management

    Summer School, Suffolk University Boston (Berufsbegleitend)

    Frugal Innovation, Leadership & Teambuilding

  • 1 Jahr und 7 Monate, März 2012 - Sep. 2013

    General Management

    Europäische Fernhochschule Hamburg (Berufsbegleitend)

    Business Strategy und Leadership; zusätzliche Module: Risikomanagement, Business Plan und Arbeitsrecht

  • 3 Jahre und 3 Monate, Okt. 2006 - Dez. 2009

    Wirtschaft, BWL

    Fachhochschule Südwestfalen (Berufsbegleitend)

    Berufsbegleitendes Studium über die Fachhochschule Südwestfalen in Kooperation mit der Siemens AG, Siemens Professional Education. Studium der Fachrichtung Wirtschaft - Schwerpunkte im Hauptstudium: Marketing, Personalwirtschaft

  • 2 Jahre und 10 Monate, Sep. 2002 - Juni 2005

    IT Systemkaufmann (IHK)

    Siemens Professional Education

    Ausbildung zum IT-Systemkaufmann mit Zusatzqualifikation zum Fachberater Vertrieb (Fujitsu Siemens Computers GmbH / Siemens AG)

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

Interessen

Feuerwehr
Fussball
Kochen
Reisen

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z