Marc Wiedemann
Angestellt, Consultant Learning Solutions, Bayernwerk
Regensburg, Deutschland
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Werdegang
Berufserfahrung von Marc Wiedemann
Bis heute 2 Jahre und 9 Monate, seit Aug. 2021
Project Consultant digitale Führungskräfteentwicklung
BayernwerkBis heute 16 Jahre und 10 Monate, seit Juli 2007
Geschäftsführer
MW Informatik
Beratung von KMUs im Bereich Digitale Transformation.
2 Jahre und 5 Monate, März 2019 - Juli 2021
Leiter Digitale Transformation
BHS Corrugated Maschinen- und Anlagenbau GmbH1 Jahr und 5 Monate, Okt. 2017 - Feb. 2019
Head of IoT Development
BHS Corrugated Maschinen- und Anlagenbau GmbH3 Jahre, Okt. 2014 - Sep. 2017
Leiter Software Entwicklung IoT Plattform
BHS Corrugated Maschinen- und Anlagenbau GmbHLeiter der Software-Entwicklungs-Gruppe, die die IoT Plattform für BHS Corrugated entwickelt. Aufbau, Führung und Entwicklung des Backend und UX-Teams. Optimierung des Entwicklungsprozesses, Auswahl und Integration von Tools (Jira, Confluence, ...). Managen des Gesamtprojektes Remote-Service Plattform, sowie diverser Teilprojekte inkl. Leitung, Auswahl und Umsetzung des Infrastruktur-Projekts.
4 Jahre, Okt. 2010 - Sep. 2014
Projektleiter Software-Entwicklung
BHS Corrugated Maschinen- und Anlagenbau GmbHProjektleiter für Softwareprojekte im Microsoft Umfeld (C#). Aufbau des Teams, Organisation und Optimierung des Entwicklungsprozesses inkl. unterstützender Tools (Microsoft Team Foundation Server). Projektleitung für die erste BHS App, Requirements-Engineering, Screendesign,sowie Verhandlung und Koordination der Umsetzung mit einem externen Partner.
1 Jahr und 1 Monat, Sep. 2009 - Sep. 2010
ERP Consultant und Projektleiter
ABAS Projektierung
ERP Consultant und Projektleiter bei der ABAS Projektierung in Nürnberg.
1 Jahr, Sep. 2008 - Aug. 2009
Manager Software-Entwicklung und Infrastruktur
fotobuch.de AG
Führung und Koordination mehrerer Software Entwicklungsteams (Frontend, Backend) und der Administratoren. Koordination von Projekten intern und mit Dienstleistern. Verantwortlich für die Entwicklung von IT Strategien zur Unterstützung der Unternehmensziele.
IT Leiter mit 1-2 festen Mitarbeitern. Koordination von Projekten intern und mit Dienstleistern. Verantwortlich für die Entwicklung von IT Strategien zur Unterstützung der Unternehmensziele: ERP System (AvERP), Infrastruktur (Netzwerk, Telefonanlage), Server, Clients, Website, Softwareverteilung und Patchmanagement, Virtualisierung. Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen.
3 Jahre und 1 Monat, Dez. 2000 - Dez. 2003
Projektleiter Software-Entwicklung
BHS Corrugated Maschinen- und Anlagenbau GmbHProjektleiter für die Software-Entwicklung eines Analyse-Tools, welches die Informationen über die Wellpapp-Anlage grafisch aufbereitet und Trends bzw. Grenzen erkennen lässt. Altes C++ System gepflegt, neue Architektur mit C# und dem .net Framework.
Ausbildung von Marc Wiedemann
5 Jahre, Sep. 1995 - Aug. 2000
Informatik
FH Nürnberg
Wirtschaft, allgemeine Informatik
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Gut
Französisch
Grundlagen