Max Scharlott
Angestellt, Leitung Recruiting, Griesemann Gruppe
Wesseling, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Max Scharlott
-Bewerbermanagement -Einkauf von Fremdpersonal über Personaldienstleister/Subunternehmer -Verhandeln von Konditionen -Terminplanung -On-/ und Offboarding -Erstellung sämtlicher Dokumente wie z.B. Arbeitsverträge -Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Fachabteilungsleitern (Bedarfs-/ Kapazitätsplanung) -Erstellen sowie Posten von Stellenanzeigen -Active Sourcing -Mitarbeit an der Verbesserung von Rekrutierungswegen und -prozessen -Planung und Organisation von Messe-Auftritten
11 Monate, Jan. 2018 - Nov. 2018
Standortleiter
Modis Deutschland (euro engineering AG)
1 Jahr, Jan. 2017 - Dez. 2017
Senior Account Manager
euro engineering AG, Köln
1 Jahr, Feb. 2016 - Jan. 2017
Account Manager
euro engineering AG, Köln
Recruiting experts in Construction & Property
06/10 - 01/11 Consultant 02/11 - 10/14 Teamleiter Vermittlung von Ingenieuren / spezifisch im Bereich Petrochemie / Anlagenbau / Öl & Gas.
6 Monate, Jan. 2010 - Juni 2010
Recruitment Consultant Finance & Accounting
Page Personnel (Michael Page Gruppe)
1 Jahr und 2 Monate, Okt. 2008 - Nov. 2009
Personalberater und Kundenberater
Gess&Partner
-Bestandskundenakquise -Neukundenakquise -Planung und Durchführung von Vertiebsmaßnahmen -Kundenbetreuung im Aussendienst etc.
2 Jahre und 3 Monate, Juli 2006 - Sep. 2008
Empfangsassistent bzw. Reservierungsmitarbeiter für NRW
vor Gess&Partner: NH Hotel Düsseldorf City bzw. NH Deutschland
-Gästeempfang und Betreuung -Beschwerdemanagement etc. und Verkauf bis 20 Zimmer -Reservierungsannahmen am Tel, via Fax u. Email -Beschwerdemanagement -Cross selling- etc.
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend