Michael Hyllan

Angestellt, Senior Director Corporate HR Strategy & HR Functions, CLAAS KGaA mbH, Harsewinkel

Harsewinkel, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

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Personalmanagement
Holding
Personalmarketing
zentrale und dezentrale Erfahrungen
strategischer und operativer Hintergrund

Werdegang

Berufserfahrung von Michael Hyllan

  • Bis heute 2 Jahre und 10 Monate, seit Sep. 2021

    Senior Director Corporate HR Strategy & HR Functions

    CLAAS KGaA mbH, Harsewinkel

  • Bis heute 5 Jahre und 3 Monate, seit Apr. 2019

    Vice President Human Resources Germany

    CLAAS

  • Bis heute 10 Jahre und 3 Monate, seit Apr. 2014

    Leiter HR Management KGaA / Leiter Corporate HR Marketing

    CLAAS

    Verantwortung für das Personalmanagement der Holding (operative Holding) sowie des HR-Marketings für die CLAAS Gruppe. Zudem Verantwortung für das Personalmanagement der CLAAS Electronic Systems.

  • 6 Jahre und 1 Monat, März 2008 - März 2014

    Leiter Zentrales Personalmanagement KGaA

    CLAAS KGaA mbH

    Operative und strategische Verantwortung für das Personalmanagement der Holding (operative Holding) sowie Verantwortung die internationalen Vertriebsgesellschaften

  • 3 Jahre und 11 Monate, Apr. 2004 - Feb. 2008

    Leiter Personalmanagement

    Leoni Special Cables GmbH

  • 14 Jahre und 6 Monate, Okt. 1989 - März 2004

    Personalleiter / Personalreferent

    Diverse

    Diverse Personalfunktiohen in verschiedenen Branchen. Berufliche Entwicklung vom Personalreferenten zum Personalleiter in Managementfunktion.

Ausbildung von Michael Hyllan

  • Rechtswissenschaft, Jura

    Universität Bielefeld

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

Interessen

Malen und Kochen

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z