Montse Barrio Mato
Selbstständig, Consultora, Consultoría y formación en desarrollo de personas y educación
Girona, Spanien
Werdegang
Berufserfahrung von Montse Barrio Mato
Bis heute 13 Jahre und 3 Monate, seit März 2011
Investigadora
Investigación CIEMAT
Investigación y proyecto técnica del análisis contextual comparado en las webs corporativas de reactores nucleares existentes en todo el mundo.
Bis heute 15 Jahre und 4 Monate, seit Feb. 2009
Consultora
Consultoría y formación en desarrollo de personas y educación
Consultora en Desarrollo de Personas: Selección de personal. Entrevistas de clima Definición y análisis de puestos de trabajo Evaluación de desempeño Consultoría a nivel estratégico Formación, trainning y coaching Consultora en educación: Formación, trainning y coaching para profesores Profesora en tecnología, matemáticas, física, equipos electrónicos, electrotecnia, y robótica.
1 Jahr und 10 Monate, März 2007 - Dez. 2008
Adjunto gerencia
Servieleva y Comercial Nonó s.a.
Adjunto gerencia: Directora RRHH (desarrollo de personas). Directora Informática: Responsable del equipo de Control y mantenimiento de las dos empresas. Migración SAP. Directora marketing: Responsable del equipo marketing. Publicidad en Vallas, trípticos, ferias y radio. Controller cuenta explotación: Gastos y Compras
8 Jahre und 5 Monate, Sep. 1998 - Jan. 2007
Responsable
Decathlon
Responsable de una cuenta de explotación de seis millones de euros. Selección, formación, seguimiento y desarrollo de carreras profesionales de un equipo de 50 personas. Formadora: Informática, atención cliente, explotación diaria, management, selección por competéncias, merchandising, gestión del tiempo, para responsables y directores España. Coacher de nuevos responsables de la región este España. Participación en la toma de decisiones a nivel estratégico de España en 2005 y 2006. Entrevistas clima.
Ausbildung von Montse Barrio Mato
10 Monate, Okt. 2009 - Juli 2010
Máster en profesorado Bachillerato, ESO en tecnología
Universidad Pompeu Fabra y la Salle
Análisis y creación de las competencias. Nuevas tecnologías para la educación Sistemas de evaluación 180º Tecnología
1 Jahr und 10 Monate, Sep. 2009 - Juni 2011
Máster en Psicología del Trabajo, Organizaciones y RRHH
Universidad Barcelona
Investigación: Captación del talento a través de las webs corporativas de los sectores Informática y Farmacéutico. Análisis contextual comparado de escenarios web corporativos en el sector energía nuclear. Formación en Coaching Selección personal Evaluación desempeño 360º Valores empresa
1 Jahr und 6 Monate, Jan. 2008 - Juni 2009
Máster en Dirección en Recursos Humanos
Universidad de Barcelona
Nivel : Estratégico Formación Selección Consultoría (clima, evaluación del desempeño, definición puestos trabajo, entrevistas 360º)
3 Jahre und 10 Monate, Sep. 1998 - Juni 2002
Ingenieria Industrial Técnica en Electrónica Industrial
Politecnica de Girona.
Organización Industrial Administración Empresa Robótica Electrotécnica Oficina técnica
Sprachen
Spanisch
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