Oliver Heinig
Angestellt, Head of People & Culture Hamburg, Nordex Energy GmbH
Hamburg, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Oliver Heinig
Bis heute 9 Jahre und 8 Monate, seit Okt. 2014
Head of People & Culture Hamburg
Nordex Energy GmbH
3 Jahre und 11 Monate, Nov. 2010 - Sep. 2014
Senior HR Manager
Nordex Energy GmbH
Operative Personalarbeit von der Einstellung bis zum Austritt ++ Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalwirtschaftlichen Fragen ++ Initiierung und Begleitung HR-relevanter Veränderungsprozesse ++ Unterstützung der Führungskräfte bei der Rekrutierung qualifizierter Mitarbeiter ++ Vorbereitung und Durchführung personeller Einzelmaßnahmen
10 Jahre und 9 Monate, Jan. 2000 - Sep. 2010
Personalreferent
debitel AG (vorher Talkline GmbH)
Personalberatung ++ Recruiting extern/intern ++ Personalanpassungen ++ personalpolitische Projekte ++ Begleitung von Betriebsänderungen ++ Gestaltung von Betriebsvereinbarungen
7 Jahre und 9 Monate, Okt. 1991 - Juni 1999
Führungstrainer / Kompaniechef / Lehroffizier
Bundeswehr (Luftwaffe)
Unterrichtung von Zeitsoldaten in allen Aspekten der zeitgemäßen Personal- und Mitarbeiterführung (Dienstrecht, Kommunikation, Gesprächsführung, Autoritätsformen) ++ Umsetzung disziplinarrechtlicher Regelungen ++ Personalbetreuung, Personalnachfolgeplanung, Beurteilungswesen (als Kompaniechef / Einheitsführer) ++ Personalentwicklung ++ Organisationsaufgaben
Ausbildung von Oliver Heinig
4 Jahre, Okt. 1987 - Sep. 1991
Wirtschafts- & Organisationswissenschaft
Helmut Schmidt Universität Hamburg
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen
Italienisch
Grundlagen