Philipp Terlinde

Angestellt, Personalleiter, DB Netz AG, Deutsche Bahn

Hanau, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalmanagement
Personalcontrolling
Personalführung
IT Anforderungsmanagement
Veränderungsmanagement
Change Management
Organisationsentwicklung
Begleitung von Veränderungsprozessen
Projektmanagement
Führungskräfteentwicklung
Personalentwicklung
Kulturentwicklung
Systemische Beratung
Teamentwicklung

Werdegang

Berufserfahrung von Philipp Terlinde

  • Bis heute 6 Jahre und 6 Monate, seit Dez. 2017

    Personalleiter

    DB Netz AG, Deutsche Bahn

    Personalleiter Koblenz und Instandsetzung Mitte (Hessen/RLP)

  • 1 Jahr, Dez. 2016 - Nov. 2017

    Elternzeit

    Elternzeit

    Elternzeit

  • 4 Jahre und 3 Monate, Okt. 2012 - Dez. 2016

    Personalleiter

    DB Netz AG, Deutsche Bahn

    Personalleiter Standort Koblenz (10/2012 - 10/2014) und Mainz (10/2014 - 12/2016)

  • 3 Jahre und 10 Monate, Jan. 2009 - Okt. 2012

    Referent Veränderungsmanagement

    DB Netz AG

  • 1 Jahr und 1 Monat, Jan. 2008 - Jan. 2009

    Trainee im Bereich Fahrplan- und Kapazitätsmanagement

    DB Netz AG

  • 1 Jahr und 2 Monate, Sep. 2006 - Okt. 2007

    Projektmitarbeiter

    Justus-Liebig-Universität Giessen - Professur für Personalmanagement

Ausbildung von Philipp Terlinde

  • 7 Monate, Sep. 2003 - März 2004

    Betriebswirtschaftslehre

    Athens University of Economics and Business

    Personalmanagement, Data mining

  • 5 Jahre und 11 Monate, Okt. 2000 - Aug. 2006

    Betriebswirtschaftslehre

    Justus-Liebig-Universität Giessen

    Wirtschaftsinformatik, Transportmanagement, Personalmanagement

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

Interessen

Rallye fahren
http://www.allgaeu-orient.de/

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