Raphael Schildknecht

Angestellt, Leiter Human Resources, TRISA AG

Sursee, Schweiz

Fähigkeiten und Kenntnisse

Human Resource Management
Recruiting
Betriebswirtschaft
Stellen
Informationstechnologie
Informationstechnik
Consulting
Projektmanagement
Engineering
Business Analyse
Softwareentwicklung
System Engineering
IT Beratung
Erwachsenenbildung
Banking & Finance
Personalentwicklung
Berufsbildung
Human Resources
Mitarbeiterbetreuung
Arbeitsrecht
Personalmarketing
Personalmanagement
Personalbeschaffung
Personalbetreuung
Ausbildung
Sport
Klettern
Bouldern
Gehalt
Führungserfahrung
Agile
Pragmatismus
Humor
Outdoor education
Teamentwicklung
Psychologie
Lösungsorientierung
Leitung
High-Tech
Unternehmen
Finanzen
Umsetzung
Kaufmännische Kenntnisse
Planung
Wirtschaftsinformatik

Werdegang

Berufserfahrung von Raphael Schildknecht

  • Bis heute 5 Jahre und 2 Monate, seit Apr. 2019

    Leiter Human Resources

    TRISA AG
  • 3 Monate, Okt. 2018 - Dez. 2018

    Personalbereichsleiter

    Hostettler AG

  • 1 Jahr und 4 Monate, Juni 2017 - Sep. 2018

    HR Manager

    Zuger Kantonalbank

    Betreuung zweier Personalbereiche von A-Z (exkl. Salär). Leitung der Aus- und Weiterbildung.

  • 3 Jahre und 1 Monat, Mai 2014 - Mai 2017

    HR Manager

    Bison
  • 2 Jahre und 1 Monat, März 2012 - März 2014

    Recruiting Consultant

    Consult & Pepper AG

    Consult & Pepper unterstützt Ingenieure, Wirtschaftsinformatiker, Betriebswirtschaftler und Naturwissenschaftler bei der Planung und Realisierung ihres nächsten Karriereschrittes in den Bereichen IT, High-Tech, Elektrotechnik, Consulting und Finance sowie Unternehmen bei der schnellen, sicheren und dauerhaften Besetzung von Schlüsselpositionen.

  • 3 Jahre und 3 Monate, Aug. 2003 - Okt. 2006

    Bankkaufmann

    Raiffeisenbank Oberseetal

    Kaufmännische Grundbildung

Ausbildung von Raphael Schildknecht

  • 1 Jahr und 3 Monate, Aug. 2015 - Okt. 2016

    Human Resource Management

    Weiterbildungszentrum Luzern

  • 1 Monat, Dez. 2012 - Dez. 2012

    Erwachsenenbildung / Ausbildner

    Bundesamt für Sport BASPO - Jugend und Sport

    Lernveranstaltungen für Erwachsene nach didaktischen Richtlinien planen, durchführen und auswerten. Kommunikation, Gesprächsleitung, Moderation, Gestaltung von Lernunterlagen, Auswertungsmethodik, Lernmethodik, Medien einsetzen, Relfexion.

  • 3 Jahre, Sep. 2008 - Aug. 2011

    BSc in Business Administration

    Hochschule Luzern - Wirtschaft

  • 4 Jahre und 1 Monat, Aug. 2003 - Aug. 2007

    Bankkaufmann

    KBZ Luzern

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Gut

Interessen

Sportklettern
Wandern
Klettern
Berge
Jassen
Human Resources
Coaching
Personalentwicklung
Bouldern
Menschen
gesunder Menschenverstand
Naturpädagogik
Outdoortraining
Exotische Orte
Traveling

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z