Ruth Tröster

Inhaberin, Expertin für Burn -ON- (statt Burnout), fab art unternehmensgestaltung

München, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Holistisch-interdisziplinären Ansatz aus 6 Fachper
Expertise zu Burnout - nicht "nur" von Personen so
Intrinsische Motivation - ganz echt (und daher nic
Hohen Grad an Persönlichkeitsentwicklung (selbst s
Kenntnis der Hebelansätze und Konsequenzen von Heb
Verständnis kybernetischer Gesetzmäßigkeiten - jed
Identifikation systemarchetypischer Verhaltensweis
Umfangreiche Praxiserfahrung in der erfolgreichen
Antworten auf warum-Fragen (z.B. warum Jim Collins
Mut zur selbständigen Denkleistung
Keine unvernünftige Risikobereitschaft
Hoch sensible Unerschütterlichkeit
Mut - der Realität ins Auge zu blicken (auch mit d
Einfühlungsvermögen (auch in extrinsische Motive)
Engagement - statt Empörung (immer noch und ungebe
Hoch effizientes Projektmanagement (Methodik: die
Kaufkraftforschung und regionale Absatzplanung
Empirische Sozialforschung mit quantitativen Metho
Wissenschaftliche Publikationen (Wirtschaftgeograp
Kindliche Neugier und Interesse in Produktionsablä

Werdegang

Berufserfahrung von Ruth Tröster

  • Bis heute 15 Jahre und 10 Monate, seit Juli 2008

    Expertin für Burn -ON- (statt Burnout)

    fab art unternehmensgestaltung

    fab art steht für "the art to be fabulous", die Kunst großartig zu sein. unternehmensgestaltung steht für Systemdesign.

  • 6 Monate, Okt. 2014 - März 2015

    "Handbook on Burnout ..."

    "The Holistic Perspective Reveals Serious Deficiencies."

    in Travis N. Winston (Editor): 2015 Handbook on Burnout and Sleep Deprivation. Risk Factors, Management Strategies and Impact on Performance and Behavior. Public Health in the 21st Century, Hauppage, NY: Nova Science Publishers.

  • 8 Monate, Mai 2012 - Dez. 2012

    Buchautorin

    "Der Weg zu Burnout-freien Arbeitswelten"

    "Der Weg zu Burnout-freien Arbeitswelten ist ein betriebswirtschaftlicher Beitrag, 2013, bei Springer Gabler, Wiesbaden. ISBN 978-3-658-00148-3

  • 1 Jahr und 11 Monate, Okt. 2009 - Aug. 2011

    Buchautorin

    Buch "Arbeitswelten und Burnout ..."

    Zunächst ging es mir eigentlich nur darum, Erkenntnisse, die ich aus Flow-Zuständen gewonnen hatte, als Informationen weiter zu geben. Dabei entdeckte ich dann ein Muster, das weit mehr Einflussgrößen in Beziehung setzt, als ich ursprünglich beschreiben wollte.

  • 2 Jahre und 6 Monate, Jan. 2006 - Juni 2008

    Die wichtigsten Fragen im Arbeitsleben ...

    Ruth Tröster

    Die wichtigsten Fragen im Arbeitsleben sind - gemäß Peter Drucker: Was sind meine Stärken? Wie bin ich am Leistungsfähigsten? Was sind meine Werte? Wo gehöre ich nicht hin? Wozu will ich beitragen? Solche Fragen stellten sich auch die sog. "Take-off-Unternehmen", die Jim Collins beschreibt. Sie benötigten dazu durchschnittlich vier Jahre. Ich habe es in etwas über zwei Jahren hinbekommen.

  • 3 Jahre und 11 Monate, Feb. 2002 - Dez. 2005

    Projektmanagerin Key-Account / Teamleader Abteilung "macrom"

    Acxiom Deutschland

    Ruf der GL: Projektmanagement Key-Account, Finanzdienstleistung, bundesweit, diverse Schnittstellen, mächtiges Datenportal. 8 Monate später: ½ Zeitaufwand, Zusatzprojekte als "Daten-Koryphäe" (O-Ton Kunde). Übernahme von Claritas und Consodata (ex pan-adress) durch Acxiom, USA: voreilige Auflösung "macrom" (6) + Vertrieb (3). Übernehme mit 2 jungen Mitarbeitern, Umsatz nicht tiefer als 2/3, Vertriebstätigkeit und - schulung. Sensationelles Zeugnis: Note 5 laut Gutachten! :-)

  • 1 Jahr und 8 Monate, Mai 1999 - Dez. 2000

    Projektmanagerin

    pan-adress Direktmarketing, später Acxiom

    Lediglich ein Ortswechsel mit unverändertem Tätigkeitsfeld: Kaufkraftforschung und regionale Absatzplanung. Leider sehr wenig Synergien mit dem Adressdaten-Anbieter pan-adress: Kluft zwischen Mikrozensus (amtliche Stichprobenerhebung zu den Haushalten) und mikrogeographisch generierten Haushaltszahlen via Adressen. Daher auch geringes Potenzial zur Weiterentwicklung: Kündigung meinerseits wegen Boreout.

  • 5 Jahre und 1 Monat, Apr. 1994 - Apr. 1999

    Projektleitung, später Teamleitung

    macrom Marketingforschung & Consult, München, später Abteilung bei pan-adress

    Mitgestaltung des Start-up-Unternehmens für Kaufkraftforschung und regionale Absatzplanung. Aufbau, Pflege und Aktualisierung des Datenbestands umfasste nahezu das gesamte Spektrum, regionalisierter amtlicher Statistik. Projektvolumen nach 9 Monaten: 500.000 DM (galt bis dahin als Kapazitätsgrenze) und nach 18 Monaten: 1 Mio. DM. Mit der Teamverantwortung ab 1997 konnte ich meine - leider aus Selbstschutz - nötige Kündigung wieder rückgängig machen.

  • 1 Jahr und 3 Monate, Jan. 1993 - März 1994

    Projektleitung

    infas-Absatzplanung

    Nach Praktikumserfahrung: schneller Einstieg. Aus Eigeninitiative: Einführung eines neuen Systems für mehr Überblick über den rasant wachsenden Datenbestand. Vertiefung in die Kaufkraft-Methodik. Grund für Wechsel: wegen Angebot, die Projektleitung im Start-up macrom zu übernehmen.

  • 10 Monate, Okt. 1991 - Juli 1992

    Gutachterin

    Geographisches Institut der TU München

    Selbständige Erarbeitung eines Gutachten zur Zentralitätsgliederung und Fremdenverkehrsentwicklung im damaligen Landkreis Niesky, Sachsen, kurz nach der Wende. Schwerpunkt: Bedarfsermittlung im Einzelhandel. Haushaltsbefragungen, Einzugsbereichsmessungen, Bestandsvollerhebung in Einzelhandel und Dienstleistung, Betriebsbefragungen. Empfehlungen zur Förderung und Steuerung des Einzelhandels gemäß Bedarf. Empfehlungen zur Förderung der Fremdenverkehrsentwicklung.

Ausbildung von Ruth Tröster

  • 6 Jahre und 7 Monate, Okt. 1984 - Apr. 1991

    Geographie

    Technische Universität München

    Wirtschaftsgeographie Innovative Diplomarbeit zur Branchen-Mix-Analyse im Shopping-Center: Vorstellung auf dem Symposium der International Geographical Union mit Veröffentlichung in deutsch und englisch und als Beitrag zur Handelsforschung von Volker Trommsdorff (BWL).

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Spanisch

    Grundlagen

  • Französisch

    Gut

Interessen

Burnout-freie Arbeitswelten
Psychologie
Arbeitsmedizin
Wirtschaftswissenschaften
Soziologie
Systemanalyse
Kybernetik

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z