Tanja Kretzschmar

 Komplette Abwicklung der administrativen Personalbetreuung inkl. Ein- Austritt für einen definierten Betreuungskreis  Durchführung aller mit der Einstellung, Pflege und Beendigung von Arbeitsverhältnissen anfallenden Arbeiten, z. B. Datenpflege, Vertragserstellung, Arbeitszeitänderungen, Versetzungen, Pflege der digitalen Personalakte  Ansprechpartner für Filialleiter in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen

 Monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung  Bearbeitung aller im Personalbereich anfallende Arbeiten, vom Eintritt bis zum Austritt

 Komplette Verwaltung und Betreuung des Bewerber-managements (Vorqualifizierung, Terminvereinbarung, Führen von Vorstellungsgesprächen, Absagen, Einstellungen u. ä.)  Pflege der Personalstammdaten und Akten  Ansprechpartner für Mitarbeiter, Behörden und Krankenkassen  Bearbeitung aller im Lohnbereich anfallende Arbeiten, vom Eintritt bis zum Austritt  Erstellen von Arbeitsverträgen, allgemeiner Korrespondenz, Dokumentationen und Protokollen

- Personalmanagement - Personalentwicklung und -Betreuung - Lohn- und Gehaltsabrechnung