Tore von Hebel
Angestellt, Bezirksdirektor / Beauftragter für Rekrutierung Baden Württemberg, DEVK Deutsche Eisenbahn Versicherung
Grenzach-Wyhlen und Karlsruhe, Deutschland
Über mich
Durch einen Glücklichen Zufall Anfang der 2000er, bin ich zur Deutschen Versicherungswirtschaft gekommen und hab seither hier meine Beruflichen Heimat bei der DEVK Versicherung gefunden! In meiner Tätigkeit als Verantwortlicher Recruiter und zuvor als Bezirksdirektor, hab ich die DEVK als Arbeitgebermarke, unsere Unternehmensphilosophie und unserem Vertrieb.- und Kundenservice mitgelebt und gestalten dürfen😊 Mein Job macht mir sehr viel Spaß. Das liegt daran, dass ich immer wieder großartige und interessante Menschen kennenlernen darf. An meinem Beruf liebe ich besonders, dass ich mit Menschen über eine mögliche Perspektive und Ihre Berufliche Zukunft bei der DEVK sprechen darf und ihnen mit dem ersten Teil des Bewerbungsprozess durchführe und mit Rat und Tat zu Seite stehe. Herzlichen Glückwunsch! Sie haben sich ein zweites Danke! verdient, denn Sie haben tatsächlich bis zum Schluss durchgehalten. Dann machen Sie jetzt bitte noch eines: Lassen Sie uns in Kontakt treten!
Werdegang
Berufserfahrung von Tore von Hebel
Bis heute 6 Jahre und 6 Monate, seit Jan. 2018
Bezirksdirektor / Beauftragter für Rekrutierung Baden Württemberg
DEVK Deutsche Eisenbahn Versicherung
Verantwortlich für das Personal Recruiting der AD- Stellen der Direktion Karlsruhe. Netzwerkpflege, Active Sourcing, proaktiv Ansprache, Planung von Social Mediaaktionen. Den kompletten Einstellungsprozess, AC und Gespräche durchführen und Auswerten. Bewerten von aktuellen Trends /Methoden zur Optimierung der zielgruppenspezifischen Direktansprache. Personalmarketingaktivitäten und Employer Branding Maßnahmen auf verschiedenen Plattformen umsetzten und pflegen.
11 Jahre, Jan. 2007 - Dez. 2017
Bezirksdirektor / Organisierender Außendienst
DEVK Deutsche Eisenbahn Versicherung
Sicherstellung von Verkaufsvorgaben, je Sparten der DEVK in Zusammenarbeit / Abstimmung mit 24 Vertriebspartner in 14 Büros. Controlling des Außendienstes, Planung, Organisation und Durchführung von MA- Besprechungen,- Schulungen und Tagungen. Coaching von MA, Personalsuche und Lobbying zu wichtigem Stakeholder in der Region halten. Systematische Bestandspflege von 25.000 Kunden, Mitwirkung bei besonders schwierigen Akquisitionsproblemen, Betreuung von Großaufträgen, Marktbeobachtung und -Analysen.
Organisationsleiter für die Region Pforzheim - Enzkreis
Betreuung und Beratung von T-Punkt Consumer und T-Punkt Buiness in Baden-Württemberg, Controlling,Betreuung von Marketingprojekten, Referent im Business Forum, Planung von neuen Standorten, Kontakt zu Öffentlichen Einrichtungen halten,Umbauten betreuen,Personalbetreuung.
10 Jahre und 1 Monat, Dez. 1990 - Dez. 2000
Lehrbeauftragter für den technischen Betriebsdienst / Vertrieb
Deutsche Bahn AG
Verkaufsschulungen, Unterrichten im Betriebsdienst der Bahn, Ausbildung von Zugbegleitern des Fernverkehrs
Ausbildung von Tore von Hebel
2009 - 2011
Wirtschaftsfachwirt IHK
SGD Darmstadt
Die Themenschwerpunkte während der Ausbildung zum Geprüften Wirtschaftsfachwirt (IHK) umfasste eine breite Palette von betriebswirtschaftlichen Themen wie Unternehmensführung, Finanz- und Rechnungswesen, Marketing, Personalwesen, Recht, Projektmanagement, Statistik und Volkswirtschaftslehre. Kenntnisse: Vertrieb · Marketing · Personalwesen · Personalführung · Unternehmensführung
6 Monate, Jan. 2005 - Juni 2005
Finanzwirtschaft, Versicherungswirtschaft
Industrie und Handelskammer Mannheim
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Französisch
Gut
Englisch
Gut