Dr. Daniela Döldissen

🔎 Unternehmen sind bei uns richtig, die Resilienz und Stressresistenz brauchen!

Selbstständig, Organisationberatung - Training - Coaching, Ich bringe Menschen und Unternehmen zu ihrer besten Version. www.maco-academy.de

Ahrensburg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Stress Resistenz
Systemisches Business Coaching
Kommunikationsfähigkeit
Training
Leadership-Training
Leadership development
Work-Life-Balance
Belastbarkeit in Stresssituationen
personale Resilienz
organisationale Resilienz
Führungskompetenz
Teamfähigkeit

Werdegang

Berufserfahrung von Daniela Döldissen

  • Bis heute 5 Jahre und 5 Monate, seit 2019

    Organisationberatung - Training - Coaching

    Ich bringe Menschen und Unternehmen zu ihrer besten Version. www.maco-academy.de

    Mit Ihnen – als Unternehmer oder Führungskraft – identifizieren wir Problembereiche und Schwachstellen Ihres Unternehmens, kreieren wirksame Maßnahmen und begleiten Ihre Schritte zum Change. In betrieblichen Veränderungsprozessen begleiten wir eine ganze Führungs- und Mitarbeitermannschaften durch die Veränderungen. Kreativität, Commitment, Unverwechselbarkeit – das sind Qualitäten, die das wirtschaftliche Überleben sichern.

  • Bis heute 10 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2014

    Resilienztrainerin um die Herausforderungen unserer Zeit zu bewältigen

    MaCo Master Coaching Academy

    In den Unternehmen wird die Fähigkeit der Führungskräfte und Mitarbeiter gestärkt, mit Belastungen umzugehen und es entsteht wieder das "Funkeln in den Augen". WAS SICH HINTERHER VERÄNDERN WIRD: • innerliche Ruhe, • besser Stress loslassen und bei sich bleiben, • höheres Selbstbewusstsein, • mehr Lebensenergie und Mut, • neue Ideen und bessere Möglichkeiten, • Ziele erreichen und sie verfolgen können, • gut mit sich in Kontakt sein und mit anderen. hallo@maco-academy.de Tel. 0173-24 24 421

  • Bis heute 13 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2011

    Nehmen Sie mit mir Kontakt auf

    www.mit-coaching-im-flow.de

    In unseren Führungskompetenz-Trainings lernen Sie "Führung und Kommunikation Advanced": - prägnante eindrückliche Zielvorgabe - dringendes von Wichtigem unterscheiden - wirkliches Zuhören und Verstehen - Feedback geben und nehmen - Delegieren und Vertrauen - Konflikte lösen - Next Practice statt Best Practice

  • 4 Jahre und 9 Monate, Apr. 2004 - Dez. 2008

    Business Coach im Fischer- Epe Trainernetzwerk

    Fischer-Epe Team

  • 1 Jahr und 2 Monate, Mai 2000 - Juni 2001

    Personal-Referent

    Hamburg- Mannheimer Versicherungen

  • 3 Jahre, Apr. 1997 - März 2000

    Wissenschaftliche Mitarbeiterin

    Universität Hamburg

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z