Erik Schumb

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Freiberuflich, Freier Trainer, Freier Trainer für diverse deutsche & europäische Trainingsagenturen

Frankfurt am Main, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

AGILE & LEAN: MINDSET & METHODS
Team Development
Virtual Facilitation & Moderation
Strategy: Vision & Mission
Design Thinking
Internationales Projektmanagement; Internationale
Networking / Ecosystem
Design Thinking Coach
Scrum Master
Lego Serious Play
Facilitation
Moderation
Strategy: Vison & Mission
Strategy: Go to Market
Business Intelligence
Leadership Coaching
Scrum
KANBAN
Strategy
Digital Transformation
Facilitation & Moderation (virtual & f2f)
Entwurf
Design
Workshop
Prozesse
Training

Werdegang

Berufserfahrung von Erik Schumb

  • Bis heute 1 Jahr und 6 Monate, seit Nov. 2022

    Lehrbeauftragter

    Hochschule für Angewandte Wissenschaften Hamburg; Hochschule Fulda

    - Design eines eLearnings für "Design Thinking" - Expertenbegleitung der Student*innen bei der Durchführung ihrer DT-Projekte - Moderation / Facilitation von Events

  • Bis heute 2 Jahre und 4 Monate, seit Jan. 2022

    Freier Trainer

    Freier Trainer für diverse deutsche & europäische Trainingsagenturen

  • Bis heute 4 Jahre und 11 Monate, seit Juni 2019

    Gründer & CXO von Agile Sprints ( https://www.agilesprints.space/ )

    Agile Sprints

    Agile Sprints hilft Unternehmen mit vier Leistungsbereichen, den individuellen und passenden Weg zur Digitalen Transformation zu finden: 1) Team Sprints 2) Process Sprints 3) Design & Innovation Sprints 4) Strategy & Leadership Sprints

  • 3 Jahre und 4 Monate, Aug. 2019 - Nov. 2022

    Director of Engagement, EMEA

    5X5 Teams

    Virtuelle Teamentwicklung mit Prelude - Cloud-basiert. Markteintritt von Prelude in EMEA

  • 6 Monate, Juni 2019 - Nov. 2019

    Senior Agile Coach: Business Design

    DB Intrapreneurs

  • 9 Monate, Okt. 2018 - Juni 2019

    Exploration of agile methods & mindset

    Schumb Agile

    - extending my professional network - crystallizing and prototyping my services portfolio - extending my agile capabilities with Kanban, Lean Startup, Lego Serious Play, Scrum, Theory U

  • 1 Jahr und 8 Monate, Feb. 2017 - Sep. 2018

    Digital Transformation Manager, Ecosystem Manager

    Accenture GmbH, Germany

    Konzeption & Durchführung von Kreativ-Workshop und Design-Thinking-Projekten, um Kundenunternehmen > im Kontext Produkt- und Serviceinnovation zu unterstützen > eine zeitgemäße Innovationskultur zu etablieren > insgesamt die Problemlösungskompetenz im Unternehmen zu erhöhen Aufbau eines Netzwerks von Innovation-Executives

  • 17 Jahre und 4 Monate, Okt. 1999 - Jan. 2017

    Research Manager Technologie, Strategy, Ecosysteme, Innovation

    Accenture

    Industry focus: Communications, Electronic & High Tech Research areas: Global Corporate Strategy; Competitor Intelligence; Corporate Development; Ecosystem (Alliances & Partnerships; Merger & Acquisitions); Business Models; Innovation; Vertical Software (BSS/OSS); Outsourcing; Digital (SMAC: Social, Mobility, Analytics, Cloud) Other tasks: International Project Management; International Team & People Development; Vendor interaction

  • 1988 - 1999

    div

    div. Unternehmen im Medienumfeld

Ausbildung von Erik Schumb

  • 5 Monate, Okt. 2018 - Feb. 2019

    Lean & Agile Methods and Frameworks

    IT Agile, Lean Kanban University et al.

    Kanban, Scrum, Lego Serious Play, Lean Startup

  • 2 Jahre und 2 Monate, Feb. 2015 - März 2017

    Design Thinking - Tools & Facilitation

    Accenture ( Internal corporate qualification with LaunchLabs & Luma Institute)

  • 2009 - 2012

    Beratung in der Berufswelt, Coaching, Supervision

    University of Applied Science, Frankfurt

    Team development in virtual, multicultural team (focusing on team cohesion)

  • Agiles Coaching & Projektmanagement

    diverse

    Scrum Kanban Lego Serious Play

  • Bis heute

    Information Management

    HDM (formerly HBI) Stuttgart

Sprachen

  • Englisch

    Fließend

  • Deutsch

    Muttersprache

Interessen

Woher kommt der Mensch und wo geht er hin?
Coaching
Zukunft der Arbeit
Industriekonvergenz
Innovation (incremental vs. sustainable vs. disruptive)
Unternehmensstrategie
Ecosysteme
Virtuelle Teams
Männer und Diversity
Neue Technologien

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z