Hans Haverkort

 Verantwortung für die strategische Ausrichtung des Unternehmens  Changemanagement  Entwicklung, Implementierung und Organisation betriebliche Prozesse und Abläufe  Kontinuierliche Verbesserung der Prozesse, um die hohen Qualitätsstandards des gewünschten Kundenerlebnisses zu erfüllen  Zusammenarbeit mit Software-Entwicklern und Product Ownern sowie den Abteilungen Sales und Marketing zur beständigen Verbesserung und Weiterentwicklung interner Prozesse

 Strategische Vertriebskonzeptentwicklung für Zentraleuropa  Aufbau einer neuen zentraleuropäischen Vertriebsorganisation inkl. Prozessoptimierung sowie Etablierung einer neuen Vertriebsstruktur  Führung und Weiterentwicklung der Head of Sales und Regionalverkaufsleiter (insgesamt ca. 21 Mitarbeitende)  Umsatz- und Ergebnisverantwortung (P&L)  Aktive Zusammenarbeit mit Handelspartnern und Entwicklung eines Handelspartnernetzwerks

 Erstellen eines Businessplans für potenzielle Investoren  Erstellen und Ausführen einer Markteinführungsstrategie von Produktneuentwicklungen

 Betreuung internationaler Projekte  Aufbau und Weiterentwicklung der Vertriebsaktivitäten  Vorbereitung und Durchführung von Vertragsverhandlungen auf allen Managementebenen  Eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Budgetverantwortung  Aufbau eines Key Account Management Systems

 Einführung von neuen Technologien, Arbeitsmethoden und Systeme  Strategieentwicklung, -planung und Umsetzung  Technisches und Kommerzielles Angebotsmanagement  Change Management/Cost Cutting/Outsourcing  Beschaffungsoptimierung  Unterstützung bei der Markteinführung von Produktneuentwicklungen und Produktweiterentwicklungen bestehender Baureihen

 Entwicklung und Implementierung der Vertriebsstrategien  Ausbau existierender Vertriebskanäle und Aufbau neuer Vertriebswege  Kontinuierliche Initiierung und Umsetzung von gezielten Vertriebsinitiativen bei Schlüsselkunden und für Zielindustrien  Enge Zusammenarbeit mit der jeweiligen Abteilung wie z.B. Entwicklung und Produktion, um die ganzheitlichen und effizienten Kundenservice sicherzustellen

 Betreuung und strategische Entwicklung von Industrie- und Handelskunden sowie persönlicher Ansprechpartner für Bestandskunden und großen Ölmultis  Aufbau einer neuen Vertriebsorganisation inkl. Prozessoptimierung sowie Etablierung einer neuen Vertriebsstruktur  Alle Leistungen von Planung bis zur Fertigstellung von Autogastankstellen  Materielle und finanzielle Investitionsplanung

o Erarbeitung und Umsetzung marktbezogener Zielvereinbarungen mit den Vertriebspartnern. o Ansprechpartner der Küchen- und Möbelindustrie. o Konzeption und Durchführung von Verkaufsförderungs- und Marketingkampagnen. o Erschließung neuer europäischer Märkte und Vertriebswege

o Erarbeitung und Umsetzung marktbezogener Zielvereinbarungen mit den Vertriebspartnern. o Ansprechpartner für den Bereich Hebetechnik / Hebewerkzeuge o Projektbegleitung. o Konzeption und Durchführung von Verkaufsförderungs- und Marketingkampagnen. o Erschließung neuer europäischer Märkte und Vertriebswege

Baukonstruktion, Bauprozessmanagement, Statik