Thomas Siegers
Angestellt, Group HR / Executive HR, Digital Learning Expert, E.ON SE
Essen, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Thomas Siegers
Bis heute 6 Jahre und 4 Monate, seit Jan. 2018
Group HR / Executive HR, Digital Learning Expert
E.ON SE
Digitalisierung im Bereich des Lernens bei E.ON vorantreiben. Förderung von Vereinfachung, Effizienz und Optimierung des konzernweiten Lernens auf Basis der verfügbaren Lerntechnologien (SuccessFactors) bei E.ON. Konzernweite Beratung und Unterstützung bei anstehenden länderübergreifenden Lernprojekten für Online-Content und Präsenztrainings.
5 Jahre, Jan. 2013 - Dez. 2017
Referent Learning & Development, Expert Performance & Controlling
E.ON SE
Analyse und Statistik von Weiterbildungsdaten; Bildungscontrolling, Berichtserstellung – vom Dashboard über KPIs zur Trainingsorganisation; Compliance Reporting; Performance Support; Learning Management Systeme SAP LSO und SuccessFactors
1 Jahr, Jan. 2012 - Dez. 2012
Specialist / Key-User LMS SAP LSO
E.ON AG
Entwicklung, Einführung und Steuerung von konzernweit einheitlichen Weiterbildungsrichtlinien und –Standards; Key-Account für alle relevanten Prozesse und Standards im Zusammenspiel mit dem LMS; Verantwortung für (fachliche) Rollen und Berechtigungen des LMS
11 Jahre, Jan. 2001 - Dez. 2011
Training Specialist / LMS Expert (SAP LSO)
E.ON Kraftwerke GmbH
Trainingsmanagement; Management externer Weiterbildungspartner; Prozessharmonisierung und Prozessoptimierung; Datenanalysen und Weiterbildungsberichte; -Übergeordnete Aufgaben und Projekte: Aufbau einer Bildungscenterorganisation; konzernweite Implementierung von SAP LSO; Entwicklung und Einführung eines konzernweiten Bildungscontrollings
3 Jahre, Jan. 1998 - Dez. 2000
Teamleiter / Vorhandwerker
PreussenElektra GmbH
Planung, Steuerung und Durchführung von Revisionen an Hochspannungsschaltanlagen in Kraftwerken.
4 Jahre und 11 Monate, Feb. 1993 - Dez. 1997
Technischer Zeichner
Ingenieurbüro Georg Mrzyk
Entwicklung und Überarbeitung von Kraftwerksschaltplänen. Enge Zusammenarbeit mit Ingenieurteams in den Kraftwerken.
6 Monate, Aug. 1992 - Jan. 1993
Planungsingenieur
Ingenieur- Planungsbüro Holz-Schalich GmbH
Planung und Entwicklung von Schaltanlagen.
5 Monate, März 1992 - Juli 1992
Vorarbeiter
Ruhrkohle AG
Planung / Entwicklung und Erstellung von technischen Schaltplänen.
6 Jahre und 3 Monate, Dez. 1985 - Feb. 1992
Elektriker
Ruhrkohle AG
Durchführung von elektrotechnischen Arbeiten im Übertage-Betrieb.
3 Jahre und 4 Monate, Sep. 1982 - Dez. 1985
Ausbildung zum Elektriker / Elektroniker
Ruhrkohle AG
Berufliche Ausbildung
Ausbildung von Thomas Siegers
1 Jahr, Feb. 1999 - Jan. 2000
Betriebswirtschaftslehre
Fachschule für Wirtschaft, Datteln
Zusatzqualifikation Betriebswirtschaft für Techniker. Abendschule, berufsbegleitend
4 Jahre, Feb. 1988 - Jan. 1992
Elektrotechnik
Fachschule für Technik
Abendschule, berufsbegleitend
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend