Werkstudent w/m/d oder Abschlussarbeit Nachhaltigkeit/Risikomanagement
Hybrid
In AERZEN wartet die Zukunft
AERZEN zählt weltweit zu den ältesten und bedeutendsten Herstellern von Drehkolbengebläsen, Drehkolbenverdichtern, Schraubenverdichtern und Turbogebläsen. Dank der mehr als 2.500 erfahrenen Mitarbeitern weltweit gehört AERZEN in vielen Anwendungsgebieten zu den unangefochtenen Marktführern. Neue Herausforderungen und spannende Entwicklungen warten auf AERZEN - warten auf neue Mitarbeiter - warten auf Sie. Gestalten Sie die Zukunft von AERZEN mit. Lassen Sie uns gemeinsam Zeichen setzen.
JOB-ID 1654
Werkstudent w/m/d oder Abschlussarbeit Nachhaltigkeit/Risikomanagement
Die Herausforderung
- Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft, um umfassende Einblicke in das Nachhaltigkeitsmanagement zu erhalten
- Aktive Mitarbeit an Projekten zur Steigerung der Nachhaltigkeit, darunter Themen wie die Berechnung von CO2-Fußabdrücken
- Teilnahme an der Arbeitsgruppe für das Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz (LkSG) und Mitwirkung an Nachhaltigkeitsinitiativen entlang der Lieferkette
- Vorbereitung und Umsetzung der neuesten Anforderungen für Nachhaltigkeitsberichterstattung
- Unterstützung bei dem Aufbau und der Weiterentwicklung unseres Risikomanagementsystems
- Die Möglichkeit, in enger Zusammenarbeit mit unserem Team eine Bachelor- oder Masterarbeit im Bereich Nachhaltigkeit oder Risikomanagement zu verfassen
Ihre Fähigkeiten
- Immatrikulierter Student (m/w/d) in einem Studiengang wie Umwelt- oder Nachhaltigkeitsmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder einem ähnlichen Fachbereich, idealerweise mit Schwerpunkt Nachhaltigkeit
- Interesse an den Themen Nachhaltigkeit und Risikomanagement
- Erste praktische Erfahrungen, die in Verbindung mit den genannten Themen stehen, sei es durch relevante Kurse, Projekte oder Tätigkeiten, sind wünschenswert
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
Unser Angebot
- Spannende und vielseitige Aufgaben
- Attraktive tarifgebundene Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Remote-Arbeit
- Betriebssportangebote (Drachenboot, Fußball, Lauf- und Fahrradgruppe)
- Gesundheitsaktionen (Grippeimpfung, Gesundheitstag)
- Firmenkantine und Essenszuschuss
