Vor 29 Tagen

LEITENDE/R OBERARZT/- ÄRZTIN ANÄSTHESIE UND INTENSIVTHERAPIE (m,w,d)

  • Apolda
  • Vollzeit
  • 63.500 €103.000 € (von XING geschätzt)
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Für unsere Klinik für Anästhesie und Intensivtherapie suchen wir einen/eine

LEITENDE/R OBERARZT/- ÄRZTIN ANÄSTHESIE UND INTENSIVTHERAPIE (m,w,d)

Zukunftssicherer Arbeitsplatz
Unbefristete Arbeitsverträge

Betriebliche Altersvorsorge

Tarifliche Vergütung

Kostenlose Parkplätze
Cafetaria
Flache Hierachien
Familäre Arbeitsatmosphäre
Flexible Arbeitszeiten
Kostenlose Fortbildungen

Für Ihre Rückfragen steht Ihnen der Chefarzt Dr. Jan Schwarz unter Telefon 03644 57 14380 gern zur Verfügung.

Die Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH, Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena, ist ein Akutkrankenhaus der Regelversorgung mit 200 Betten in den Fachabteilungen Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Kinder- und Jugendmedizin, Innere Medizin, Anästhesiologie/Intensivtherapie, diagnostische und therapeutische Radiologie sowie Physiotherapie und Labordiagnostik.

Ihr Verantwortungsbereich:

  • Sie vertreten die Anästhesiologie als leitender Oberarzt (m/w/d) im praktischen Alltag fachlich, organisatorisch und operativ.
  • Sie übernehmen die Vertretung des Chefarztes in ärztlichen und administrativen Leitungsaufgaben.
  • Sie engagieren sich für die Weiterentwicklung der Klinik.
  • Sie bilden Assistenzärzte aus und betreuen Medizinstudenten.
  • Sie nehmen am Dienstsystem der Klinik tei.l

Ihr Profil:

  • Sie besitzen eine abgeschlossene Facharztausbildung für Anästhesiologie.
  • Zudem besitzen Sie die Zusatzbezeichnung Intensivmedizin, eine weitere fachspezifische Zusatzbezeichnung (z.B. Schmerztherapie, Palliativmedizin, Notfallmedizin) ist wünschenswert.
  • Sie besitzen eine mehrjährige klinische Erfahrung auf dem Gebiet der modernen Anästhesiologie, einschließlich Kinder- und Thoraxanästhesie sowie Kardioanästhesie.
  • Sie besitzen Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke, sind teamfähig und können fachübergreifend organisieren, sind zuverlässig und haben einen patientenorientierten, kooperativen Arbeitsstil sowie Erfahrung und Freude an der Ausbildung nachgeordneter Mitarbeiter.
  • Sie bringen die Bereitschaft und Initiative zur ständigen Fortbildung mit.
  • Sie sind promoviert.

Unser Angebot:

  • Arbeitsplatz in freundlicher und kollegialer Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team,
  • Gestaltungsspielraum bei der ausgeschriebenen Stelle, der die Möglichkeit bietet, das individuelles Entwicklungspotential des Bewerbers (m, w. d) zu berücksichtigen,
  • attraktives Dienstzeitmodell mit geregelter Arbeitszeit,
  • Vergütung entsprechend der Position nach Vereinbarung,
  • Unterstützung bei der Erlangung einer ambulanten Ermächtigung,
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten an unserem Haus,
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche, Kinderbetreuung und Umzug im Bedarfsfall

Unsere Anästhesieabteilung versorgt ambulante und stationäre Patienten der operierenden Abteilungen. Jährlich werden ca. 4.000 Allgemein- und Regionalanästhesien in vier OP-Sälen durchgeführt. Dabei besitzen regionalanästhesiologische Verfahren einen hohen Stellenwert. Der Erwerb der erforderlichen theoretischen und praktischen Fähigkeiten wird durch die Klinik unterstützt und gefördert. Unsere perioperative Schmerztherapie, mitbetreut durch Pain Nurses, wurde im Rahmen von "Certcom - Qualifizierte Schmerztherapie" zertifiziert. Wir nehmen am Schmerznetzwerk QUIPS teil. Als Zentrum für Geburtshilfe mit Anschluss einer pädiatrischen Station, auf welcher auch neonatologische Krankheitsbilder behandelt werden, obliegt unserer Abteilung die peripartale anästhesiologische Betreuung der Schwangeren im Kreißsaal. Wir betreuen Analgosedierungen für die Funktionsabteilungen und Radiologie auf täglicher Basis.

Unsere interdisziplinäre Intensivstation unter anästhesiologischer Leitung verfügt über bis zu 5 Beatmungsplätze. Gängige Verfahren des hämodynamischen invasiven Monitorings stehen ebenso zur Verfügung, wie Akutdialyseverfahren. Die organisatorische Leitung der Besetzung des Notarztstandortes Apolda obliegt unserer Abteilung.

Weitere Stellenangebote von Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH

Gehaltsprognose

84.500 €

63.500 €

103.000 €

Geschätztes Durchschnittsgehalt für vergleichbare Positionen

Geschätzte Gehaltsspanne für vergleichbare Positionen

Unternehmensdetails

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Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH

Internet, Onlinemedien

11 - 50 Mitarbeitende

Apolda, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office möglich

Betriebliche Altersvorsorge

Weiterbildung

Parkplatz

Unternehmenskultur

Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH

Branchen-Durchschnitt

Unternehmenskultur

16 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH als sehr traditionell. Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens leicht in Richtung modern.

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