Für meinen fest am Markt etablierten international tätigen Endkunden im Bereich Logistik mit über 150 Mitarbeitern am Standort suche ich einen Junior Administrator in Bremen, der seit seiner Ausbildung 1-3 Jahre Erfahrung als Supporter/Junior Administrator mitbringt.

Mein Kunde investiert in die Verbesserung und Entwicklung seiner IT-Struktur und neben einem offenen Wissenstransfer ist das Unternehmen an der beruflichen Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter sehr interessiert, sodass dies jährlich individuell mit dem IT-Leiter besprochen wird. Insbesondere wird die lockere und familiäre Atmosphäre sowie der sichere Arbeitsplatz und die Qualität sehr wertgeschätzt.

Befinden Sie sich aktuell aktiv auf der Suche oder schauen sich nach einer neuen Herausforderung um?

Junior Administrator (m/w/d)

Ref. 28252

Standort: Bremen

Gehalt: bis 45.000€, je nach Erfahrung

In Festanstellung

Hier nochmal ein paar Aufgaben:

• Unterstützen bei der Installation, Konfiguration und Wartung von Windows-Servern
• Mitarbeiten bei der Wartung und Pflege von Active-Directory-Domänen
• Unterstützen beim Patch-Management
• Durchführen der Störungsanalyse und -behebung
• Mitarbeiten in IT-Projekten
• 1st & 2nd Level Support

Sie bringen mit:

• abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• IT-Erfahrung: 1-3 Jahre als Support/ Junior Administrator
• Erfahrung mit Windows-Servern und Active-Directory
• Oder
• Erfahrung im Netzwerk-Bereich. Sie bringen Kenntnisse in der Konfiguration, Betrieb und Wartung von Netzwerkkomponenten mit
• Sie sind offen für neue Technologien
• Sie sind teamorientiert, besitzen eine schnelle Auffassungsgabe und sehr gute Kommunikations- sowie Organisationsfähigkeiten
• Deutschkenntnisse: Muttersprachniveau
• Englischkenntnisse: IT Englisch

Was erwartet Sie bei Ihrem neuen Arbeitgeber:

• Persönliche Perspektive – Man bietet Ihnen ein langfristiges, vielseitiges und spannendes Aufgabenfeld mit viel Gestaltungs- und Entwicklungsraum
• Unternehmenskultur –unkompliziertes Miteinander und eine ausgeprägte Feedbackkultur bis zur Geschäftsführung
• Work-Life-Balance
• Das Office –ein angenehmes Arbeitsumfeld, das auf Miteinander beruht
• They Care – Die Fort- und Weiterbildungen liegen diesem Arbeitgeber am Herzen, sodass man individuell auf die Weiterbildungen eingeht
• Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Fitnesskooperationen
• Gute Verkehrsanbindungen und kostenfreie Parkplätze

Sie bringen mindestens 1-3 Jahre Erfahrung als IT-Supporter oder Junior Administrator mit und suchen einen sicheren Arbeitgeber?

Dann ist diese Stelle genau richtig und Sie dürfen mir Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihren Wünschen an t.fidelius@karesources.com zukommen lassen.

Sie möchten mehr Informationen oder über Ihre individuelle Zukunftsplanung sprechen?

Dann senden Sie mir Ihren Lebenslauf + Anschreiben und vereinbaren einen Telefontermin mit mir!

Das Jobangebot klingt interessant, entspricht jedoch nicht genau Ihren Vorstellungen?

Dann schicken Sie mir eine Mail. Ich habe täglich neue Windows Server/ Linux Server und SharePoint/M365 Stellen für Sie, bereits bevor sie veröffentlicht oder aktualisiert werden. Des Weiteren pflege ich einen engen Kontakt zu den Entscheidern und sage Ihnen, worauf es ankommt. Ob beim Endkunden, mit oder ohne Reisetätigkeit oder bei verschiedenen Microsoft-Partnern mit ständig neuen Technologien. Sie sagen mir, wie Ihr Traumjob aussehen soll und wir finden gemeinsam die passende Stelle für Sie.

Tanja Fidelius

Windows Server/ Linux Server und SharePoint/M365 Senior Recruitment Specialist DACH
+49 (0)2371 817 9000
t.fidelius@karesources.com