Für unseren Kunden, ein renommiertes und erfolgreiches internationales Unternehmen mit Sitz im Osten von Hamburg, suchen wir ab sofort einen Head of Accounting (m/w/x). Werden Sie Teil dieses tollen Unternehmens. Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.
Das erwartet Sie:
- Fachliche und ggf. disziplinarische Führung der Mitarbeiter des Accounting
- Ansprechpartner in allen buchhalterischen Fragen der Fachabteilungen und des Directors Finance
- Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB
- Erstellung des monatlichen Reportings an die ausländische Muttergesellschaft
- Erstellung der steuerlichen Meldungen
- Koordination, Steuerung und operative Unterstützung in allen Aufgabengebieten der Finanzbuchhaltung
- Optimierung der Prozesse im Rechnungswesen
- Ansprechpartner für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Betriebsprüfer, Kunden, Lieferanten und Dienstleister
- Unterstützung des Headoffice (Asien) bei Rechnungswesen Anfragen
- Unterstützung des Director Finance in allen Fragestellungen des Rechnungswesens
Das bringen Sie mit:
- Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Accounting absolviert, alternativ hast du eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und den Abschluss als Bilanzbuchhalter erworben
- Du hast Kenntnisse mit ERP-Systemen (Business Central wünschenswert) sowie einen versierten Umgang mit gängigen MS Office-Programmen
- Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Du verfügst über analytische Fähigkeiten und hast eine strukturierte, von Eigenverantwortung geprägte Arbeitsweise
- Dich zeichnet eine hohe Einsatzbereitschaft und ausgeprägte Teamfähigkeit aus
- Ebenso zeigst du Eigeninitiative und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität in einem dynamischen Umfeld
- Du berichtest in dieser Funktion direkt an den Director Finance
Das kann unser Mandant bieten:
- Flexible Arbeitszeiten: Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Gleitzeitregelung, um eine gute Work-Life-Balance zu ermöglichen
- Home Office: Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche im Home Office zu arbeiten (Nach der Einarbeitungsphase)
- Faire Konditionen: Sie erhalten 30 Urlaubstage (Weihnachten und Silvester zählen nicht als Urlaubstag, d.h. 32 Tage Urlaub pro Jahr!)
- Planungssicherheit: Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Fortbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen
- Unternehmenskultur: Wir legen Wert auf eine offene und teamorientierte Unternehmenskultur, in der gegenseitige Wertschätzung und respektvolles Miteinander großgeschrieben werden
- Vermögenswirksame Leistungen: Wir unterstützen unsere Mitarbeiter bei der langfristigen Absicherung und bieten attraktive betriebliche Sparpläne an
- Familienfreundlichkeit: Wir unterstützen unsere Mitarbeiter bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. durch flexible Arbeitszeitmodelle
- Corporate Benefits: Möglichkeit der Nutzung des Jobrad-Leasing Angebots
Interesse?
Dann bewerbe dich gerne per Mail bei christian.klaar@netvaerk.de. Für Rückfragen steht dir Christian Klaar unter den Rufnummern +49 40 23 83 45 811 oder mobil unter +49 151 28 32 52 83 jederzeit gerne zur Verfügung.
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Netvaerk hat sich als Dienstleister ausschließlich auf den kaufmännischen Bereich spezialisiert mit Schwerpunkt im Controlling, Finance, Human Resources und Marketing.
Wir bieten auch andere spannende Teilzeit- & Vollzeit-Stellen im Bereich: Accounting, Controlling und Human Resources an.
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