Certifying Staff B1 / B2 / C (m/w/d)
Certifying Staff B1 / B2 / C (m/w/d)*
Leistung , Verantwortung und Fairness sind die Grundprinzipien und Stärken der ACC COLUMBIA Jet Service GmbH.
Damit wir als europaweit agierender und aufstrebender Entwicklungs-, Produktions-, Wartungs- und Instandhaltungsbetrieb für Flugzeuge und Komponenten der allgemeinen Luftfahrt wachsen und uns weiterentwickeln können, suchen wir am Standort Hannover-Langenhagen zur Verstärkung unseres engagierten Teams
Ab sofort oder nach Vereinbarung
Bereits lizensierten Certifying Staff Part 66 CAT B2 bieten wir die Möglichkeit, sich mit unserer Unterstützung fortzubilden und weitere Musterberechtigungen der Hersteller Bombardier, Gulfstream, Cessna, Embraer, Falcon Dassault und Learjet zu erwerben.
Deine Aufgaben:
- Spannende Projekte im Rahmen der Base MX: Neueinrüstungen, Wartung und Instandhaltung von Privat- und Geschäftsreiseflugzeugen der Hersteller Bombardier, Gulfstream, Cessna, Embraer, Falcon Dassault und Learjet.
Dein Profil:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fluggerätmechaniker*in, Fluggerätelektroniker*in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Verstehendes Lesen von Manuals und Zeichnungen
- Ein hohes Maß an Flexibilität und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland
- Fachspezifische Berufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung von General Aviation Luftfahrzeugen erleichtern den Einstieg
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Motivation, Zuverlässigkeit und eine qualitätsbewusste Arbeitsweise
Unser Angebot:
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem gut aufgestellten mittelständischen Unternehmen mit einer sozialen und verantwortungsvollen Unternehmenskultur
- Zahlung von Weihnachtsgeld
- Gleitzeitkonto
- Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen
- Kostenübernahme des Deutschlandtickets oder Parkplatzes
- Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten
- Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Bonus
- Arzttermine und Behördengänge in der Arbeitszeit
- Ein agiles Arbeitsumfeld sowie maßgeschneiderte Schulungen und Weiterbildungen
- Regelmäßige Firmenevents
- Ein partnerschaftlich orientiertes Arbeitsklima ist für uns selbstverständlich
Unser Recruiting-Prozess:
1. Am besten bewirbst du dich auf die ausgeschriebene Stelle online auf unserer Website. Unter "Career" findest du direkt auf der jeweiligen Stellenanzeige einen Button, der die Bewerbung startet.
2. Anschließend wirst du Schritt für Schritt durch den Prozess geleitet. Das dauert drei bis fünf Minuten.
3. Dass alles geklappt hat, siehst du an der Eingangsbestätigung, die du nur wenig später in deinem E-Mail-Postfach findest.
4. Wir nehmen uns die Zeit, um deine Unterlagen gründlich zu prüfen und uns so einen ersten Eindruck von dir zu verschaffen. Anschließend bekommst du schnellstmöglich eine Rückmeldung. Wenn deine Unterlagen überzeugen konnten, möchten wir dich gerne besser kennenlernen.