- Beitragsautor Von Tom Radecke
Im Kundenauftrag besetzen wir nachstehende Position m/w/d:
Leitende/r Oberarzt/-ärztin Nephrologie in Klinik & Nierenzentrum
Die ärztliche Abteilung für Nephrologie unseres Mandanten betreut ambulante und stationäre Patienten mit Nierenkrankheiten. Die ganzheitliche Betreuung findet sowohl im Nierenzentrum als auch im Klinikum (16 Betten) statt. Das Nierenzentrum gehört zu den großen Zentren Nordbayerns mit einem Anteil von ca. 25 % PD-PatientInnen.
Stellenbeschreibung
Ihre Aufgaben umfassen die ambulante Betreuung von Patienten mit chronischen Nierenerkrankungen, Dialysebehandlung sowie Transplantationsvorbereitung und -nachsorge.
In der stationären Abteilung werden unter nephrologischer Leitung ähnliche Leistungen angeboten, einschließlich der Versorgung auf der Intensivstation und der Durchführung verschiedener Nierenersatzverfahren, Plasmaseparationen, Aphereseverfahren und Immunadsorptionen, Implantation von Vorhofkathetern durch die Klinik für Nephrologie sowie Nierenbiopsien. Die Schwerpunkte Hypertensiologie und Lipidologie sind vorhanden.
Diese sektorübergreifende Tätigkeit bietet ein breites Spektrum an Aufgaben und eignet sich für erfahrene Nephrologen, die eine herausfordernde Tätigkeit suchen.
Die volle Weiterbildungsermächtigung Nephrologie nach WBO 2004 ist vorhanden.
Ihre Qualifikation
- Sie sind Facharzt/-ärztin für Nephrologie
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung mit
- In der Betreuung und Beratung der Patienten sind Sie empathisch und verantwortungsbewusst
- Als Führungskraft sind Sie durchsetzungsfähig, dabei grundsätzlich wertschätzend. Sie fordern und fördern Ihr Team fachlich und auch im Hinblick auf die Umsetzung konzeptioneller Veränderungen
- Schon heute arbeiten Sie mit Freude in der Weiter- und Ausbildung Ihrer ärztlichen KollegInnen
- Moderne Entwicklungen in Ihrem Fachgebiet verfolgen Sie mit großem Interesse und implementieren diese auch gerne bzw. würden das gerne tun
- Sie berücksichtigen in Ihrer Funktion stets auch betriebswirtschaftliche Aspekte
Eintrittsdatum:
In Abhängigkeit bestehender Kündigungsfristen individuell vereinbar
Arbeitsort:
Neumarkt i.d. Oberpfalz
Unternehmensprofil: Unser Mandant ist ein zukunftsträchtiges Schwerpunktkrankenhaus mit 530 Betten, rund 2.200 Mitarbeitenden und Lehrkrankenhaus der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg.
Was erwartet Sie? Ein sicherer Arbeitsplatz mit einer sehr attraktiven Vergütung. Modernste Arbeitsbedingungen. Kinderbetreuung für 0 – 14 jährige, Jobrad, kostenlose Nutzung des Milon-Zirkels in der physiotherapeutischen Abteilung – diese Kombination aus Kraft- und Ausdauertraining erspart Ihnen den zusätzlichen Gang ins Fitnessstudio. Einkaufsvorteile in regionalen Geschäften des Einzelhandels und Handwerks. Unterstützung beim Zuzug z.B. durch eine Übergangswohnung.
Ihre Bewerbung bitte per E-Mai an bewerbung@zh-personalberater.de Aus Sicherheitsgründen akzeptiert unser System ausschließlich Anhänge im PDF Format. E-Mails mit Word- oder ZIP-Dateien im Anhang werden uns nicht zugestellt.
Datenschutzhinweis: Ihre Bewerbung (inkl. Foto) und Nachrichten werden wir im EDV System der Zeit & Haben Personalberatung speichern, um die Nachvollziehbarkeit im Rahmen unserer Vermittlungs- und Beratungsprojekte gewährleisten zu können. Wir versichern Ihnen, dass diese ausschließlich zu diesem Zwecke verwendet werden. Sollte kein weiterer Kontakt entstehen, werden wir Ihr Profil innerhalb von 6 Monaten wieder löschen. Sie haben jederzeit das Recht auf Berichtigung oder Löschung der Daten oder auf Einschränkung der Verarbeitung oder Widerspruch gegen die Verarbeitung. Einen Widerruf, der zur Löschung aller Daten führt, können Sie jederzeit und formlos senden an: Frau Annette Mauer mauer@zh-personalberater.de . Wir verweisen auch auf das Bestehen Ihres Beschwerderechts bei einer Aufsichtsbehörde.