Ausbildung Personaldienstleistungskauffrau (gn)

Starte deine Ausbildung! Bereit für eine Karriere, die nicht nur dein Herz höherschlagen lässt, sondern auch etwas Gutes für andere bewirkt? Dann schnapp dir deine Zukunft und werde unser neuer Personaldienstleistungskaufmann/-frau in einer 3-jährigen Ausbildung! Bei Manpower geht es nicht nur darum, Jobs zu besetzen, sondern um das Zusammenführen von Menschen und Unternehmen. Und genau hier kommst du ins Spiel!

Wir suchen nach einem Teamplayer, der das Thema Personal nicht nur spannend findet, sondern auch Leidenschaft dafür hat. Als unser neuer Azubi ab dem 1. August 2024 in Regensburg wirst du dich auf Personal aus dem gewerblich-technischen Bereich konzentrieren. Aber keine Sorge, wir geben dir alle Tools an die Hand, um in der Zukunft als Personalprofi durchzustarten!

bestjobever

Darauf darfst du dich während deiner Ausbildung freuen:

• Abwechslungsreiche Aufgaben mit der Übernahme eigener Verantwortungsbereiche
• Ausbildungsvergütung im 1. Lehrjahr 988 EUR, im 2. Lehrjahr 1075 EUR, im 3. Lehrjahr 1178 EUR
• Gute Übernahmechancen
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub
• Prüfungsvorbereitung auf deine Abschlussprüfung
• Innerbetriebliche Schulungen
• Beteiligung an Aufwendungen für Lehrmaterial
• Regelmäßiger Austausch und Vernetzung mit anderen Auszubildenden
• Kostenfreie Kalt- und Warmgetränke
• Ein Einführungsseminar mit allen neuen Azubis findet zu Beginn deiner Ausbildung statt

Was lernst du in deiner Ausbildung? Als Personaldiesdiestleistungskaufmann oder Personldienstleisungskauffrau umfasst dein Lernbereich das Rekruiting von Berberbern, Vertieb bei Kunden sowie administrative Aufgaben zum Beispiel:

Personalgewinnung und Bewerbermanagement

• Erstellen und veröffentlichen von Stellenanzeigen
• Bewerberinterviews
• Koordination von Terminen für Vorstellungsgespräche
• Durchführung des Einstellungsprozesses, von der Vertragserstellung bis hin zur Erfassung aller Personaldaten Personalsachbearbeitung
• Kennenlernen des Vertragswesens, wie z. B. das Erstellen von Arbeitsverträgen
• Praxisbezogene Einblicke in die Entgeltabrechnung
• Erstellung von qualifizierten Arbeitszeugnissen
• Alles unter Anwendung der relevanten Vorschriften und Gesetze …und natürlich aktive Mitarbeit bei der Unterstützung von abteilungsübergreifenden Projekten

Ausblick

Je nach Entwicklung der Schwerpunkte, ob Recruiting oder Vertrieb, startest du nach deiner Ausbildung in einer Position, die zu deinem Werdegang und deinen Stärken passt.

Das bringst du für deine Ausbildung in der Personaldienstleistung mit:

• Abgeschlossene Schulausbildung oder Interesse an einer Umorientierung deines bisher gewählten Bildungsweges
• Du hast Spaß am Umgang mit Menschen
• Sicheres Auftreten
• Interesse an einer kaufmännischen Ausbildung
• Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit sind für dich selbstverständlich

Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit einem Lebenslauf, einem Anschreiben und deinem letzten Zeugnis! Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.