Philipp Buhl
Angestellt, Leiter Recruiting Fachkräfte Region Süd, Deutsche Bahn
München, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Philipp Buhl
- Aktive Sourcing - Talent Aquisition - Personalverwaltung - Führungskräfteberatung - Ansprechpartner und Koordinator für Personaldienstleister - Employer Branding - diverse Großprojekte - Einarbeitung neuer Mitarbeiter
2 Jahre und 9 Monate, Okt. 2017 - Juni 2020
Personalmanager
MONDI GmbH
- verantwortlicher Ansprechpartner im Tagesgeschäft in allen Bereichen, u.a. Recruiting, Arbeit- und Tarifrecht, Vertrieb etc. - Ansprechpartner für Lieferanten, Dienstleister und Behörden - Active Sourcing - Bewerbungsgespräche - Bewerbungscoaching - aktive Neukundengewinnung und Bestandskundenbetreuung - Vertragsverhandlung, Angebotserstellung - Betreuung des gesamten Rekrutierungsprozesses - Personalvermittlung/-überlassung - Mitarbeit in der Budgetplanung, Mitverantwortung für das Betriebsergebnis
5 Jahre und 4 Monate, Jan. 2014 - Apr. 2019
Seniorberater
Tecis FDL AG
- Nachwuchsführungskraft - Rekrutierung neuer Mitarbeiter - akquirieren eines Kundenstamms - Führung eines Vertriebsteam Beratung Vermögensaufbau, Depotoptimierung, Markowitz optimierte Portfolioanalyse, div. Altersvorsorge Lösungen - Onboarding erstellen
Ausbildung von Philipp Buhl
Bis heute 10 Jahre und 7 Monate, seit Okt. 2013
Wirtschaftsrecht
SRH Hochschule Heidelberg
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Grundlagen