Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!

Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Beratungs- und Dienstleistungsbranche besetzen wir ab sofort folgende Position auf freiberuflicher Basis:

B2B TELESALES CONSULTANT (M/W/D)

• Durchführung einer B2B-Outbound-Kampagne für ein finnisches IT-Unternehmen im Bereich Datacenter-Infrastruktur, mit Fokus auf den polnischsprachigen Markt
• Ansprache und Qualifizierung von Entscheidungsträgern in Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen auf Basis einer vom Kunden gelieferten Kontaktliste
• Zielgerichtete Kaltakquise zur Vereinbarung von Gesprächsterminen für das Produkt- und Projektteam
• Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu relevanten Ansprechpartnern
• Enge Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement des Kunden sowie regelmäßige Abstimmung im Rahmen der laufenden Kampagne
• Nach erfolgreicher Einarbeitung: Möglichkeit zur Beteiligung an weiteren internationalen B2B-Projekten (z. B. in DACH- oder englischsprachigen Märkten)

• Polnisch auf Muttersprachniveau ist erforderlich
• Gute Englischkenntnisse für interne Kommunikation (erforderlich)
• Deutschkenntnisse sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Telesales, idealerweise mit Fokus auf Cold Calling oder Outbound-Telemarketing
• Erfahrung im IT- oder Datacenter-Umfeld wünschenswert
• Selbstbewusste, klare und freundliche Stimme am Telefon
• Kommunikativ, zuverlässig und zielorientiert – mit Freude an direkter Ansprache von Entscheidungsträgern
• Hohe geistige Flexibilität und Belastbarkeit – das Projekt ist fachlich und kommunikativ anspruchsvoll

• Projektstart: Ab sofort / Oktober 2025
• Laufzeit: langfristig / unbefristet (min. 6 Monate)
• Arbeitsmodell: 100 % remote – flexibel von überall aus
• Auslastung: 20 bis 30 Stunden pro Woche (Option auf Vollzeitauslastung)

Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen inkl. Stundensatz und Verfügbarkeit über unser Onlineportal.