Für unseren Mandanten, suchen wir ab sofort Sie als neuen Mitarbeiter als Datamanager Sustainability & Energy (m/w/d) in Aalen. Es handelt sich hier um ein international aufgestelltes Unternehmen aus dem technischen Industriesektor mit mehr als 10000 Mitarbeitern. Spannende Aufgabenfelder und tolle Entwicklungsmöglichkeiten warten hier auf Sie in einem innovativen Unternehmen, welcher Marktführer in seinem Bereich ist und profitieren Sie persönlich von dessen Know How.

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die Kommunikation mit allen globalen Unternehmensstandorten, Energielieferanten, Legaleinheiten und deren Standorte sowie internen Bereichen mit dem Ziel, Echtdaten für das Reporting zu gewährleisten
• In Ihrer Funktion übernehmen Sie die Kommunikation und Aufbereitung von Energiedaten wie z.B. Erzeugungsdaten, Verbrauchsdaten, Daten zu Preiskomponenten sowie Nachhaltigkeitsdaten für ein Audit- sicheres Reporting
• In Zusammenarbeit mit dem Bereich Corporate Sustainability sowie den lokalen Standorten, gestalten und verantworten Sie ein Datenmanagement mit globalem Scope. Hierzu können auch bestehende oder auch künftige Datentools verwendet werden
• Sie unterstützen bei der Entwicklung und Digitalisierung eines Monatsberichts mit globalem Scope

Erforderliche Qualifikationen

• Studium im Digital Energy & Business (DEB) (m/w/d), Energiewirtschaft und -management (m/w/d), Erneuerbare Energien (m/w/d) oder vergleichbar
• Berufserfahrung im Datamanagement von Vorteil
• Zahlenaffinität ist Voraussetzung
• Sie haben die Fähigkeit komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen
• Sie besitzen eine überaus analytische Denkweise, die von Ihrer zielgerichteten Arbeitsweise ergänzt wird
• Sie sind ein Teamplayer mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen

Fühlen Sie sich angesprochen! Ist das ihr tägliches Handwerkzeug und nun möchten Sie den nächsten Schritt gehen und langfristig bei einem internationalem Konzern etwas bewegen und mitgestalten! Dann kontaktieren sie uns, denn dass ist ihre Möglichkeit.

Dieses Stellenangebot hat Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt unter Angabe der Stellen-Nr. bei uns. Fertigen Sie ein Anschreiben an, wo Sie kurz auf das Stellenangebot und Ihre Person eingehen, dazu einen tabellarischen Lebenslauf und die Zeugnisse der letzten zwei Arbeitgeber. Nennen Sie uns ebenfalls Ihre Gehaltsvorstellungen und Ihre Kündigungsfrist bzw. Verfügbarkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.