ROCKEN® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer ROCKEN® Talent Plattform zur Verfügung.

Unser Partner ist weltweit führender Anbieter, das sich auf Lösungen im Bereich Küchen- und Sanitärtechnik spezialisiert ist. Das Unternehmen hat über 60 Gesellschaften und ist auf fünf Kontinenten vertreten. Bei unserem Partner können Mitarbeitende seit dem ersten Tag Verantwortung übernehmen. Nimm deine Zukunft in die Hand!

Starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen ROCKEN® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!

Verantwortung:

• Du orchestrierst komplexe Build- und Deployment-Prozesse mit Fokus auf Automatisierung und Skalierbarkeit via Jenkins & Azure DevOps

• Du managst Source-Code-Verwaltung über Git, führst kontrollierte Merge-Strategien ein und optimierst Review-Flows für stabile Releases

• Du verknüpfst Testing-Stufen (Unit, Integration, UI) mit Deployment-Prozessen, um Qualität durch automatisierte Checks abzusichern

• Du etablierst Code-Governance durch statische Analyse (u. a. SonarQube) und definierst Schwellenwerte für technische Exzellenz

• Du verantwortest Release-Management inklusive Versionierung, Staging-Automatisierung, Rücksetzlogik und Sicherheitsüberwachung

Qualifikationen:

• Du verfügst über tiefgreifende Erfahrung in DevOps-Strukturen und Continuous Delivery, bevorzugt in agilen Projekten

• Du beherrschst Tools wie Jenkins, GitLab CI, Azure DevOps sowie Versionskontrolle mit Git bis ins Detail

• Du hast Expertise in der Codequalitätssicherung, u. a. mit Lintern, Analysetools oder Metrik-Systemen

• Du bringst Erfahrung in Containerisierung, Cloud-native Deployments (z. B. Docker, Kubernetes, Azure) und Automatisierung mit

• Du arbeitest sicher mit Skriptsprachen und kennst moderne Konfigurations- und Provisioning-Tools wie Ansible oder Terraform

• Homeoffice
• Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Offene Unternehmenskultur

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