Lohn - CHF115'000 - 140'000

Dieser Rocken Partner ist ein bekanntes Schweizer Handelsunternehmen, das sich seit der Firmengründung im Jahr 1994 rasant entwickelt hat. Heute betreibt das Unternehmen einen der führenden Schweizer Onlineshops und strebt danach seinen Privat- und Geschäftskunden das bestmögliche Einkaufserlebnis im Netz anzubieten.

Dabei setzt das Unternehmen auf eine wertschätzende Firmenkultur, in der sich Mitarbeitende entfalten und gemeinsam Grosses erreichen können.

Rolle:

Begeistere mit modernen Workplace-Technologien, indem du als Modern Workplace Engineer die digitale Arbeitsumgebung weiterentwickelst und die technische Verantwortung für Konzeption, Design und Umsetzung der Workplace-Plattform übernimmst. In dieser Senior-Rolle verantwortest du Aufbau, Betrieb und kontinuierliche Verbesserung von Microsoft-365-Services, Endpoint Management für Windows, macOS, iOS und Android sowie virtuellen Desktops. Du automatisierst und optimierst zentrale Workplace-Prozesse wie Client-Deployment, Softwareverteilung und Endpoint Security und integrierst neue Tools für Collaboration und Kommunikation. Dabei stellst du hohe Qualitätsstandards in Stabilität, Sicherheit und Benutzerfreundlichkeit sicher, übernimmst Monitoring und Troubleshooting und etablierst Best Practices für Endpoint Management, Security und Collaboration. Du arbeitest eng mit Fachbereichen sowie Infrastruktur- und Security-Schnittstellen zusammen, koordinierst strategische Workplace-Projekte und sorgst durch proaktiven Know-how-Transfer für nachhaltige Betriebsfähigkeit.

Verantwortung:

• Du verantwortest Aufbau, Betrieb und kontinuierliche Verbesserung der digitalen Arbeitsplatzlösungen, inklusive Microsoft 365, Endpoint Management (Windows, MacOS, iOS, Android) und virtuellen Desktops
• In dieser Rolle konzipierst, designst und setzt du die Workplace Plattform technisch um und uebernimmst dabei als Tech Lead die fachliche Verantwortung fuer die Loesungsarchitektur
• Als IT Arbeitsplattsysteme Administrator:in automatisierst und optimierst du Workplace-Prozesse, zum Beispiel Client-Deployment, Softwareverteilung und Endpoint Security, um Effizienz und Stabilitaet zu steigern
• Du stellst eine hohe Qualitaet, Benutzerfreundlichkeit und Sicherheit der Systeme sicher und entwickelst Standards, die den stabilen Betrieb nachhaltig unterstuetzen
• In dieser Rolle integrierst du neue Tools und Funktionen zur Verbesserung von Collaboration und digitaler Zusammenarbeit und sorgst fuer eine reibungslose Einfuehrung im Alltag
• Du bringst innovative Ideen aktiv ins Team ein, tauschst dich in der Workplace-Community aus und treibst die Weiterentwicklung des Modern Workplace kontinuierlich voran

Qualifikationen:

• Mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung im Workplace Engineering, IT-Service-Management oder in vergleichbaren Umgebungen bringst du mit.
• Die Microsoft-365-Landschaft sowie Endpoint Management für Windows, macOS, iOS und Android (z.B. Intune oder ähnliche Lösungen) baust du auf, betreibst sie stabil und entwickelst sie kontinuierlich weiter.
• Workplace-Prozesse wie Client-Deployment, Softwareverteilung und Endpoint Security automatisierst und optimierst du, um Effizienz und Qualität messbar zu steigern.
• Collaboration- und Kommunikationstools wie Teams, SharePoint und Exchange Online integrierst und betreibst du so, dass Zusammenarbeit intuitiv und zuverlässig funktioniert.
• Themen wie Endpoint Security, Entra ID, Client-Virtualisierung (VDI) sowie hybride Arbeitsumgebungen treibst du mit Best Practices, Monitoring und Troubleshooting proaktiv voran.
• Mit agilem Mindset (Scrum, Kanban) setzt du Anforderungen gemeinsam mit Fachbereichen um und teilst dein Know-how aktiv im Team, inklusive Beratung und Support für interne Stakeholder.

Benefits:

• Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen: Personalrestaurant mit vergünstigten Preisen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen: Angebote und Vergünstigungen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Homeoffice
• Attraktive Mitarbeiterrabatte: Sehr attraktive Einkaufskonditionen bei BRACK.CH
• Beteiligung oder Übernahme Parkplatz: Kostenlose Parkplätze
• Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage: Mindestens 5 Wochen Ferien pro Jahr sowie Elternurlaub (18 Wochen Mutterschaftsurlaub und 4-wöchiger Vaterschaftsurlaub)
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: CompAcademy mit internen Trainings sowie Unterstützung externer Weiterbildungen
• Offene Unternehmenskultur: Familiärer, authentischer und verbindlicher Umgang untereinander - mutig und ambitioniert

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