Vor 10 Tagen veröffentlicht

Stv. Leitung Weiterbildung Intensivpflege

Stv. Leitung Weiterbildung Intensivpflege

Stv. Leitung Weiterbildung Intensivpflege

Stv. Leitung Weiterbildung Intensivpflege

Kantonsspital Aarau AG

Gesundheit, Soziales

Aarau

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 100.000 CHF – 131.500 CHF (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Stv. Leitung Weiterbildung Intensivpflege

Über diesen Job

Arbeitsort

Wir suchen für die Klinik für Intensivmedizin eine stellvertretende Leitung Weiterbildung.

Ihre Aufgaben

Sie führen neue Mitarbeitende Diplomierte HF, Studierende NDS HF und Diplomierte Expertinnen und Experten Intensivpflege NDS HF (oder gleichwertige Weiterbildung) auf der Intensivstation ein.
Sie unterstützen und fördern die Studierenden NDS HF praxisbezogen im Transfer zwischen Theorie und Praxis auf der KIM und protokollieren deren Lernfortschritte und Lernziele.
Sie unterrichten Theorieeinheiten und beteiligen sich an Examina des Lernortes Praxis.
Sie übernehmen delegierte Aufgaben der Leitung Weiterbildung Intensivpflege und der jeweiligen Teamleitung oder der Leitung Pflege KIM.

Ihr Profil

Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung als diplomierte/r Experte/in Intensivpflege NDS HF IPS / FA IPS (Schweizer Fachausweis) und 3 Jahre Berufserfahrung.
Sie verfügen über eine pädagogische Ausbildung gemäss Vorgaben des Rahmenlehrplans NDS HF Intensivpflege oder sind bereit, eine solche zu absolvieren (SVEB 1).
Sie haben Interesse und Freude an der Begleitung von Menschen sowie dem Vermitteln von strukturiertem Fachwissen.
Sie bringen eine hohe Fach-, Selbst- und Sozialkompetenz mit und verfügen über EDV-Kenntnisse.
Sie setzen sich mit den beruflichen Rollen auseinander und leben die jeweilige Vorbildfunktion.
Sie orientieren sich an Ihrer Rolle als Berufsbildner / in an den Lernkonzepten des Lernortes Praxis.

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Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Kantonsspital Aarau AG

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1.001-5.000 Mitarbeitende

Aarau, Schweiz

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

207 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Kantonsspital Aarau AG als eher traditionell.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern

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