Unser Rocken Partner ist ein etabliertes IT-Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in der Region Zürich. Seit seiner Gründung unterstützt das Unternehmen Kunden aus verschiedenen Branchen bei der digitalen Transformation. Die Kernkompetenzen liegen in den Bereichen IT-Outsourcing, Modern Work und Cloud-Lösungen.

Mit einem engagierten Team von rund 120 Mitarbeitenden betreut Unser Rocken Partner zahlreiche aktive Kunden und realisiert innovative IT-Projekte. Das Unternehmen setzt auf eine werteorientierte Unternehmenskultur, die Begeisterung, Menschlichkeit und Kompetenz in den Mittelpunkt stellt.

Als verlässlicher Partner legt Unser Rocken Partner grossen Wert auf langfristige Kundenbeziehungen und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe.

Verantwortung:

• IT-Prozesse mit PowerShell und weiteren Skripten automatisieren.

• IT-Infrastrukturen (Server, Cloud, Netzwerke, Anwendungen) verwalten und optimieren.

• Deployments automatisieren und Continuous-Delivery-Pipelines entwickeln.

• Sicherheits- und Compliance-Richtlinien automatisiert umsetzen und überwachen.

• Tools und Skripte zur Reduzierung manueller Abläufe entwickeln.

Qualifikationen:

• Mehrjährige Erfahrung in Operations und/oder Systems Engineering.

• Fundiertes Know-how in der Microsoft-Produktlandschaft, insbesondere Windows Server, Microsoft 365, Azure Cloud sowie im Data-Center-Umfeld (Hypervisor, Storage, Netzwerk, Firewall, Monitoring).

• Sehr gute PowerShell-Scripting-Kenntnisse; idealerweise Erfahrung mit weiteren Automatisierungstools wie Ansible, Terraform oder vergleichbaren Lösungen.

• Ganzheitliches Verständnis von Systemen und deren Abhängigkeiten.

• Analytisches Denken und Fähigkeit, technische Probleme schnell und effektiv zu diagnostizieren und zu lösen.

• Interesse an Innovation, Automatisierung und digitaler Transformation.

• Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch, mündlich und schriftlich.

• Hohes Qualitätsbewusstsein und Motivation, neue Lösungen und Ideen umzusetzen.

• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Offene Unternehmenskultur
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Homeoffice
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Beteiligung oder Übernahme Parkplatz

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