Ihre Challenge

• Unterstützung bei der Sicherstellung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems (QMS) im Unternehmen
• Mitwirkung bei der Planung, Durchführung und Dokumentation von internen und externen Audits, sowie Lieferantenaudits
• Unterstützende Tätigkeit bei der Definition und Implementierung von Qualitätsstandards entlang der gesamten Wertschöpfungskette
• Mitwirkung bei der Erstellung von Verfahrens- und Arbeitsanweisungen
• Moderation der interdisziplinarischen Problemlösungsteams bezüglich interner und externer Beanstandungen
• Unterstützung über Methodenkompetenz bei Ursachenanalysen und Maßnahmendefinition
• Internes Reporting und Sicherstellung des Informationsflusses zu Beanstandungen, in alle betroffenen Bereiche
• Verantwortung für die Qualitätsprüfung von Bauteilen, Baugruppen und Endprodukten sowie für die Endabnahme
• Zusammenarbeit mit Prüforganisationen und Zertifizierungsstellen
• Identifikation und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen zur Produkt- und Anlagenqualität

Ihr Profil

• Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement, vorzugsweise im Sondermaschinenbau oder einer verwandten Branche
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, CAQ-Software sowie MS Office
• Kenntnisse der klassischen Qualitätswerkzeuge 8D/Ishikawa/5Why/PDCA
• Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen und Standards (z. B. ISO 9001 und weitere)
• Sie überzeugen durch Ihr Kommunikationstalent und verstehen es, eine erfolgreiche Balance zwischen den Anforderungen der Organisation und den Erwartungen der Stakeholder zu schaffen (intern / extern)
• Erfolg ist für Sie eine Teamsache bestehend aus Kooperation und Partnerschaft.
• Ihre selbstständige, engagierte & zielorientierte Arbeitsweise runden Sie mit einem sorgfältigen & gewissenhaften Arbeitsstil ab.
• Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2 Niveau)
• Hands-on Mentalität

Ihre Benefits

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Angemessene Vergütungsmöglichkeiten
• Ausgeprägte Zukunftsperspektiven
• Flexible Arbeitszeiten
• Kita-Zuschuss für Kinder bis zur Vollendung des 3. Lebensjahres
• BAV und VWL
• Firmenfitness
• Spannende, internationale Kunden aus verschiedensten Branchen
• Onboarding Programm und individuelle Betreuung
• Jährliche Mitarbeitergespräche für Ihre gezielte und individuelle Entwicklung / persönliche Weiterbildung
• Vergünstigungsmöglichkeiten für Mitarbeiter (z.B. City for two, Benefits-App)
• Top Hardware inkl. ergonomischer Arbeitsplatzbedingungen
• Selbstverständlich: regelmäßige Firmenevents (z.B. Sommerfeier, Weihnachtsfeier, B2Run)

Ihr Interesse ist geweckt?
Dann nehmen Sie die Herausforderung an und übermitteln Sie uns eine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und etwaige Nachweise).
Nutzen Sie hierfür bitte den folgenden Link zu unserem Bewerbungsportal: