Pflegedienstleitung in Ahlen (m/w/d)
Pflegedienstleitung in Ahlen (m/w/d)
Pflegedienstleitung in Ahlen (m/w/d)
Pflegedienstleitung in Ahlen (m/w/d)
St. Vincenz-Gesellschaft Ahlen
Gesundheit, Soziales
Ahlen
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 47.500 € – 58.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Pflegedienstleitung in Ahlen (m/w/d)
Über diesen Job
Pflegedienstleitung in Ahlen (m/w/d)
St. Vincenz-Gesellschaft Ahlen, Ahlen
Hier zählt dein Tun:
- Ahlen, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
- St. Vincenz-Gesellschaft Ahlen
- Pflegebereichsleitung
- Voll- oder Teilzeit
- Unbefristet
- Ab sofort
- T-493
Wir stellen uns vor
Das Haus St. Vinzenz am Stadtpark in Ahlen bietet als besondere Wohnform der Eingliederungshilfe differenzierte Wohnkonzepte für Menschen im Erwachsenenalter mit unterschiedlichen Beeinträchtigungsarten und Störungsbildern. Ziel unserer Arbeit ist es, unseren Bewohnerinnen und Bewohnern entsprechend ihrer persönlichen Fähigkeiten die Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu ermöglichen.
Unsere Pflegeabteilung im Haus St. Vinzenz am Stadtpark bietet 40 pflegebedürftigen Menschen unterschiedlicher Altersgruppen mit leichter bis schwerster Intelligenzminderung und/oder einer psychischen Erkrankung ein Zuhause.
Wir erbringen individuell erforderliche Pflegeleistungen durch Pflegefachpersonal und Pflegeassistenzkräfte gemäß SGB XI sowie zusätzliche Betreuungsleistungen nach §53c SGB XI durch qualifiziertes Betreuungspersonal. Das Team setzt sich aus unterschiedlichen Professionen zusammen.
Auf der Grundlage unseres christlichen Leitbildes unterstützen wir unsere Bewohnerinnen und Bewohner in allen Lebensbereichen.
Wir suchen Sie als Pflegedienstleitung (m/w/d) für unsere Pflegeabteilung im Haus St. Vinzenz am Stadtpark in Ahlen.
Ihre Aufgaben - So bringen Sie sich ein
- Sicherstellung einer optimalen Versorgung der Bewohnerinnen und Bewohner im Rahmen der aktivierenden Pflege
- Konzeptionelle Weiterentwicklung der Pflegeabteilung
- Planung und Optimierung der Pflege- und Betreuungsabläufe
- Enge Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Wohnbereichsleitungen und der Einrichtungsleitung
- Sicherstellung und Überprüfung einer fachlich fundierten Pflegedokumentation
- Personalentwicklung und Mitarbeiterführung
- Weiterentwicklung und Umsetzung unseres Qualitätsmanagements
Ihr Profil - Das zeichnet Sie aus
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft / Altenpfleger (m/w/d) / Pflegefachfrau / Pflegefachmann / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit einer erfolgreich abgeschlossenen Qualifikation zur Pflegedienstleitung (PDL) oder
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement / Pflegepädagogik / Pflegewissenschaft
- Empathie, Kommunikationsstärke und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
Ihre Vorteile - Diese Benefits bieten wir Ihnen
- Attraktive Vergütung nach Caritas AVR Tarif plus Zulagen sowie Jahressonderzahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge (KZVK) mit aktuell 5,6% Arbeitgeber-Zuschuss vom Bruttogehalt und 0,4% Eigenbeteiligung
- Einen attraktiven, flexiblen Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine wertschätzende Unternehmenskultur
- Weitere Benefits wie z.B. Jobrad
Davon profitieren Sie stiftungsweit
Job mit Sinn
Mit Ihrem Engagement leisten Sie einen entscheidenden Beitrag für das Gemeinwohl der Menschen in der Umgebung.
Perspektiven
Wir bieten Ihnen reichlich Perspektiven dank vielfältiger Aufstiegs- und Entwicklungschancen innerhalb des Einrichtungsverbunds.
Fort- und Weiterbildung
Sie profitieren von hervorragenden Fort- und Weiterbildungsangeboten mit zahlreichen Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wir stellen Sie gerne für die Zeit dieser Maßnahmen frei.
Faire Bezahlung
Ihre Arbeit wird fair und marktgerecht nach dem eigenen Tarifwerk der Caritas (AVR) vergütet, dabei profitieren Sie neben den anlagenspezifischen Vergütungsbestandteilen auch von den automatischen Gehaltsentwicklungen.
Betriebliche Altersvorsorge
Zusätzlich zu Ihrem Gehalt erhalten Sie über uns eine betriebliche Altersvorsorge. Das Beste daran? Monatlich werden 6% von Ihrem zusatzversorgungspflichtigen Einkommen in die Katholische Zusatzversorgungskasse eingezahlt. Sie selbst beteiligen sich nur mit 0,4% daran und profitieren sogar noch von einer Hinterbliebenen- und Erwerbsminderungsversorgung.
30 Tage Urlaub plus
Reichlich Zeit, zu entspannen und Energie zu tanken. Und einen extra Tag gibt es bei Ereignissen wie Geburt oder Hochzeit.
Spirituelle Auszeit
Im Rahmen einer unserer vielfältigen spirituellen Angebote können Sie Ihr seelisches Wohlbefinden stärken. Gerne befreien wir Sie hierfür von Ihrer Arbeitszeit!
Sie haben noch Fragen zu diesem Stellenangebot?
Ihr direkter Kontakt zum Fachbereich
Rückfragen? Jederzeit gern.
Melden Sie sich bei Frau Mense (Einrichtungsleitung Haus Klara, Pflegedienstleitung) unter Mobil 0175 4714 301 oder per E-Mail an marita.mense@svg-ahlen.de