Bei Carrier sind unsere vielfältigen Mitarbeiter unsere größte Stärke und Innovationsquelle, da wir als ein Team auf ein gemeinsames Ziel hinarbeiten. Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter unser wichtigstes Kapital sind und, dass unser Erfolg und unser Wachstum wiederum zu einem großen Teil von unserer Fähigkeit abhängt, eine vielfältige Mischung talentierter und leistungsstarker Mitarbeiter auf allen Ebenen des Unternehmens zu gewinnen, zu halten und zu entwickeln.

Das sind wir

Viessmann Climate Solutions, als Teil der Carrier Global Corporation, wurde 1917 als Heiztechnik-Hersteller gegründet, und ist heute ein weltweit führender Anbieter für effiziente und systemische Klima- und erneuerbare Energielösungen für den Wohn- und Gewerbesektor. Wir decken alle Anwendungen ab: Heizen, Kühlen, Lüften, Wasser- und Luftqualität, Energieerzeugung und Energiespeicherung für den Wohn- und Gebäudesektor.

Unser integriertes Lösungsangebot verbindet Produkte und Systeme über digitale Plattformen und Dienstleistungen nahtlos zu einer ganzheitlichen Klima- und Energielösung und schafft so ein sicheres und verlässliches Wohlfühlklima für unsere Nutzer:innen. Alle Aktivitäten basieren auf unserem Unternehmensleitbild "Wir gestalten Lebensräume für zukünftige Generationen‟ und unsere Mitarbeiter:innen spielen dabei mit Leidenschaft eine aktive Rolle bei der Energiewende. Sei ein Teil von dieser spannenden Reise.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir aktuell einen Logistics Operations Associate . Sind Sie kreativ, arbeiten strukturiert und möchten in einer verantwortungsvollen operativen Rolle aktiv zur Sicherstellung stabiler, effizienter und zukunftsfähiger Logistikprozesse beitragen?

Dann sind Sie bei uns genau richtig.

sind Sie verantwortlich für:

• Sicherstellung des Lieferservice durch DL-geführte Läger.

• Sie sind der Ansprechpartner für interne Kollegen und Logistikpartner bei Fragen, Problemen und Störfällen im Rahmen der logistischen Abwicklung.

• Tägliche Erfassung von Störfällen zum Performance-Reporting (KPI) Logistik-Partner, strukturierte Störfallanalyse und ggf. Einleitung von Maßnahmen zur Ursachenbekämpfung.

• Operatives Logistikcontrolling (Monitoring) von dienstleistergeführten und eigenen Logistikprozessen (Warehousing, Disposition, Transport).

• Unterstützung bei der Vorbereitung von Ausschreibungen und Go-Live von neuen Logistikpartnern (RL, UP, etc.), aktive Übernahme des Onboardings.

• Projektmitarbeit im Umfeld der Distributionslogistik DE, vor allem zu Digitalisierung, Nachhaltigkeit und Zukunftsfähigkeit der Logistikprozesse.

• Unterstützung von anderen VI-Geschäftsbereichen bei der Entwicklung und Abwicklung von logistischen Prozessen

Anforderungen

Darüber hinaus sollten Sie folgende Qualifikationen mitbringen:

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

• Langjährige Berufserfahrung (Berufsausbildung, mind. 2-jährige Fachausbildung).

• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit hohem Maß an Eigenverantwortung sowie konsequentem Handeln in der Umsetzung.

• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, hohe Belastbarkeit sowie die Fähigkeit, mehrere Themen parallel zu bearbeiten.

• Analytische Denkweise, strukturierte und konsequente Projektarbeit sowie sichere Selbstorganisation und gutes Zeitmanagement.

• Prozessorientiertes Arbeiten mit Fokus auf effizienten Ressourceneinsatz (insbesondere Zeit) sowie starkes Interesse an kontinuierlicher Optimierung und Verbesserung von Prozessen (KVP).

• Kenntnisse in Logistikprozessen (Warehousing und Distributionslogistik), Logistikcontrolling sowie Transportdisposition; Erfahrung in der Auftrags- und Lieferabwicklung sowie in Wert- und Warenbewegungen im SAP.

• Gute Kenntnisse der VI-spezifischen DV-Programme, sicherer Umgang mit SAP Fiori sowie Verständnis der VI-Organisations- und Anweisungsstruktur.

Unser Angebot

• Sie erwartet eine Festanstellung in einem erfolgreichen Unternehmen, in dem neue Technologien auf eine moderne Arbeitsplatzkultur treffen.

• Denken Sie schon jetzt an später und profitieren Sie von unserer betrieblichen Altersvorsorge.

• Bei Viessmann bekommen Sie 30 Tage bezahlten Urlaub im Jahr.

• Unsere Akademie und externen Partner bieten zahlreiche fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten an

Unser Engagement für Sie

Unser größtes Kapital sind Fachwissen, Kreativität und die Leidenschaft unserer Mitarbeitenden. Wir geben täglich unser Bestes, ein großartiger Arbeitgeber zu sein, der die größten Talente anzieht, entwickelt und bindet. Wir wollen ein Umfeld schaffen, in dem man sich zugehörig fühlt und in der Vielfalt und Integration der Motor für Wachstum und Innovation sind. Wir bieten bereichernde Karrieremöglichkeiten, hören auf das Feedback unserer Mitarbeitenden und fordern uns selbst immer wieder heraus, besser zu werden. Das ist "The Carrier Way".

Kommen Sie zu uns und machen Sie einen Unterschied!

Carrier is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.