Flexibilität, Zuverlässigkeit, Kompetenz, Kundennähe:  Mittlerweile in der dritten Generation steht POLYPLAST für  Kunststoffverarbeitung und Werkzeugbau auf höchstem Niveau. Ob im tiefziehtechnischen Bereich oder bei der Entwicklung individueller  Komplettlösungen, unseren Kunden bieten wir Produkte, die Effizienz und Qualität in sich vereinen.

Doch alle Lösungen und Services wären ohne unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter nicht vorstellbar.

Durch ihr Engagement und ihr Fachwissen machen sie den Erfolg von POLYPLAST erst möglich. So konnte ein Unternehmen entstehen, das für die Tradition der Innovation steht.

• Durchführung von gängigen Instandhaltungs-, Reparatur- und Wartungsarbeiten unserer Produktionsanlagen

  und Maschinen sowie von Haus- und Betriebstechnik aller Art (z.B. Kompressor, Lüftung)

• Modernisierung und Umbau von vorhandenen Anlagen

• Erstellung und Pflege notwendiger Dokumentation

• Durchführung von Sicherheitsprüfungen

• Einleiten von Maßnahmen, zur Vermeidung künftiger Störungen

• Störungsanalyse und Entwicklung technischer Verbesserungen zur Stabilisierung und Steigerung der

  Verfügbarkeit der Produktionsanlagen

• Erkennen und Beheben von Sicherheitsmängeln an Maschinen und Betriebsmitteln

• Einhaltung und Umsetzung der einschlägigen Gesetze, Verordnungen, Vorschriften und Anweisungen

  insbesondere der Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften

• Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder vergleichbare

 Qualifikation. Eine Schaltberechtigung bis mindestens 400V ist zwingend erforderlich

• Fundierte Fachkenntnisse und Berufserfahrung in der Instandhaltung und Reparatur von Produktionsanlagen

• Eine zuverlässige Persönlichkeit mit guten Deutschkenntnisse, ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein und einer

  selbständigen Arbeitsweise

• Hohes Maß an Eigeninitiative, ausgeprägte Lösungsorientierung und Analysefähigkeiten in Verbindung mit

 einer Hands-on-Mentalität.

• Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick sowie eine schnelle Auffassungsgabe

• Spaß an der Arbeit, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit

• Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag

• Familiäres und kollegiales Betriebsklima

• Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit

• Langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen

• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sowie familiärer Umgang

• Leistungsgerechte Bezahlung

• Geregelte Arbeitszeiten

• Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss

• Mitarbeiterbenefits (u.a. BusinessBike)

• Ausstattung mit Arbeitskleidung

• Förderung von Weiterbildungsmaßnahmen

• Kostenlose Getränke

• gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln (S-Bahn 20min vom Hauptbahnhof Nürnberg)

Bewerbungen bitte an:

Herrn Moritz Gottschalk

Tel: 0151 27644305

E-Mail: moritz.gottschalk@actief-personal.de