Mechaniker Instandhaltung (m/w/d)
Mechaniker Instandhaltung (m/w/d)
Mechaniker Instandhaltung (m/w/d)
Mechaniker Instandhaltung (m/w/d)
RWM Schweiz AG
Rüstung
Altdorf
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 57.500 CHF – 64.500 CHF (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Mechaniker Instandhaltung (m/w/d)
Über diesen Job
Mechaniker Instandhaltung (m/w/d)
RWM Schweiz AG in Altdorf (UR)
Rheinmetall
/ Mechaniker Instandhaltung (m/w/d)
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
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WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Selbstständiges Durchführen sämtlicher Instandhaltungsarbeiten (Wartung, Inspektion, Instandsetzung) an allen Produktionsanlagen
- Kompetente und zeitnahe Behebung von Störungen an sämtlichen Produktionsanlagen.
- Betreuung und Koordination von externen Dienstleistern während geplanter Instandhaltungsarbeiten und Revisionen
- Aktive Verbesserung und Weiterentwicklung der Produktionsanlagen zur Steigerung der Verfügbarkeit
- Mitwirkung in Projektteams bei Investitionsprojekten und Massnahmen zur Prozessoptimierung
- Aktive Mitarbeit bei der Montage und Inbetriebnahme neuer Produktionsanlagen
- Konsequente Einhaltung der geltenden Sicherheits- und Qualitätsanforderungen
- Sorgfältige Dokumentation aller durchgeführten Instandhaltungsarbeiten
- Bereitschaft zur Übernahme von gelegentlichem Pikettdienst
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Abgeschlossene Berufslehre als Polymechaniker (m/w/d) oder Produktionsmechaniker EFZ (m/w/d)
- Mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung von komplexen Industrieanlagen ist von Vorteil
- Sie sind ein erfahrener Instandhaltungsprofi oder bringen die ausgeprägte Neugier und die Bereitschaft mit, sich zu einem solchen zu entwickeln
- Fundierte Kenntnisse oder die Bereitschaft zur Einarbeitung in folgende Bereiche:
- Mechanik, Hydraulik und Pneumatik, Elektro- und Steuerungstechnik, Automation und Robotik
- Offenheit für neue Technologien, digitale Lösungen und kontinuierliche Weiterentwicklung.
- Deutsch verhandlungssicher, Englischkenntnisse sind von Vorteil
WAS WIR IHNEN BIETEN
- 40-Stunden-Woche (plus 1 Std. Vorholzeit für Brückentage)
- je nach Alter 5 – 6 Wochen Ferien
- im Krankheitsfall 100% Lohnfortzahlung bis max. 730 Tage
- branchengerechtes Gehalt (jährlicher externer Salärvergleich nach Funktion und Alter)
- Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung
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Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.
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Unternehmens-Details
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