Du suchst einen Job, der mehr ist als ein 08/15-Klinikalltag? Willkommen in einer Fachklinik, die für moderne Neurologie steht und ein Arbeitsumfeld bietet, in dem du dich entfalten kannst. Hier bist du nicht nur Arzt, sondern auch Mentor und Macher.

Aufgaben:
• Betreuung und Behandlung neurologischer Patient:innen – dein Fachwissen ist gefragt
• Leitung von Behandlungsprozessen, immer im Austausch mit deinem Team
• Supervision und Förderung der Weiterentwicklung junger Kolleg:innen
• Teilnahme an Qualitätssicherungsmaßnahmen – weil es auf die Details ankommt
• Mitgestaltung von Therapieansätzen und Prozessen, die Patienten wirklich helfen

Profil:
• Facharzt (m/w/d) für Neurologie, Reha oder eine ähnliche Fachrichtung
• Neugierig auf Neues und Lust, Dinge zu bewegen
• Kommunikationsstärke, gepaart mit einer Prise Humor und viel Teamgeist
• Offen für Herausforderungen und bereit, über den Tellerrand zu schauen

Was wir dir bieten:
• Ein Umfeld, das modern und menschlich ist – hier zählt, was du einbringst
• Unterstützung bei deiner Altersvorsorge
• Vielfältige Weiterbildungen, die auf dich zugeschnitten sind
• Flexible Arbeitszeiten für eine gute Balance zwischen Job und Freizeit
• Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien

Ihre Bewerbung bei Apriva:

Wir möchten Ihnen den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich gestalten und benötigen daher kein Anschreiben, da wir lieber persönlich mit Ihnen in Kontakt treten wollen.

Unkompliziert bewerben für „Teamplayer gesucht! Werde Facharzt Neurologie (m/w/d)“ über den Button „Jetzt bewerben“ oder per Email an bewerbung@apriva.de

Im nächsten Schritt erfolgt ein Erstgespräch in telefonischer oder digitaler Form (Email, Videochat) – somit können wir für Sie bundesweit und zeitlich flexibel tätig werden.

Unsere Beratungsleistung ist für Arbeitnehmer kostenfrei. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter https://apriva.de/datenschutz .

Kontakt für dieses Gesuch:
Apriva GmbH
Frau Nehring
Werdauer Str. 1-3
01069 Dresden
035141893334
Dieses Angebot gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.