Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in (m/w/d)
Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in (m/w/d)
Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in (m/w/d)
Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in (m/w/d)
Landeskrankenhaus (AöR)
Krankenhäuser
Alzey
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in (m/w/d)
Über diesen Job
Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in (m/w/d)
- Landeskrankenhaus (AöR)
- Alzey
- Vollzeit
- Kennziffer: 2026 / 4189
Hey du! Ja, genau DU!
Bist du bereit Menschen zu helfen und dabei Gamechanger im Gesundheitswesen zu werden? Dann ergreif die Chance und starte deine Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in (m/w/d) bei uns!
Ausbildungsbeginn: 01.01.2026
Arbeitszeit: Vollzeit (38,5 Std/Wo)
Ausbildungsdauer: 1 Jahr
Deine Ausbildung bei uns:
Theorie trifft Moderne:
- Der Unterricht findet in den modernen Räumlichkeiten unserer Pflegeschule Alzey statt
- Hier lernst du alles Wichtige über Pflege, Anatomie, Physiologie und Krankheitslehre und die dazugehörigen Bezugsfächer – immer mit einem praxisnahen Bezug
Praxis hautnah erleben:
- Unsere Stationsteams und erfahrenen Praxisanleiter*innen stehen dir während deiner gesamten Ausbildung mit Rat und Tat zur Seite
- Du unterstützt unsere examinierten Pflegefachkräfte und führst nach Anleitung eigenständig Aufgaben im Pflegeprozess aus
- Gemeinsam mit anderen Berufsgruppen trägst du dazu bei, die bestmögliche Versorgung unserer Patient*innen sicherzustellen
Wir wünschen uns:
- Ein Mindestalter von 17 Jahren
- Mindestens eine Berufsreife (Hauptschulabschluss)
- Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen
- Teamfähigkeit sowie ein wertschätzendes Miteinander
- Körperliche und geistige Belastbarkeit
- Außerdem: Du drückst dich mündlich und schriftlich sicher in der deutschen Sprache aus (mindestens B2 -Niveau)
Wir bieten Dir:
- Cash: Wir zahlen Dir eine Vergütung nach TVA-L Pflege. Das entspricht 1.230,70 € + Jahressonderzahlung!
- Theorie und Praxis: Beides durch unsere eigene Pflegeschule auf unserem Gelände vereint
- Teamspirit vom Feinsten: Bei uns bist Du nicht nur eine*r von vielen. Wir sind ein eingeschworenes Team, das zusammenhält und sich gegenseitig unterstützt
- Entwicklungsmöglichkeiten: Du willst mehr? Kein Problem! Im Anschluss an die Ausbildung besteht bei entsprechend guten Noten die Möglichkeit, eine dreijährige Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) zu absolvieren.
- Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge (VBL) – ab Vollendung des 17. Lebensjahres -Rente zwar noch lang nicht in Sicht, aber sicher ist sicher
- Corporate Benefits Zugang: Black Friday every day!
- Prämien-Programm: Wirbst Du Jemanden, gibt’s für jede eingestellte Empfehlung "Taschengeld" oder Sonderurlaub
Wir haben dich überzeugt?
Dann bist du an der Reihe - schicke uns deine Bewerbungsunterlagen zu und überzeuge uns!
Kennziffer: 2026 / 4189
E-Mail: bewerbung@landeskrankenhaus.de
Bewerbungsfrist: so schnell wie möglich
Wir verwenden zwar aus Gründen der besseren Lesbarkeit hier die männliche oder weibliche Form, aber Geschlecht, Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle - für uns zählen Gleichberechtigung, Toleranz, Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit.
Kennziffer: 2026 / 4189
E-Mail: bewerbung@landeskrankenhaus.de
Bewerbungsfrist: so schnell wie möglich
Wir verwenden zwar aus Gründen der besseren Lesbarkeit hier die männliche oder weibliche Form, aber Geschlecht, Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle - für uns zählen Gleichberechtigung, Toleranz, Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit.
Deine Ansprechperson für Rückfragen:
- Jessica Farr
- Stabsstelle Azubi- und Hochschulmarketing
- 02632/407-5196
- Nadine Schweitzer
- Leitung Pflegeschule
- 06731/50-1801
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 247 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
247 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Landeskrankenhaus (AöR) als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.