Über diesen Job

Starten Sie im Bildungscampus durch!

Arbeitsort: Pflegeschule auf dem Gelände der Rheinhessen-Fachklinik Alzey
Start: ab sofort
Arbeitsumfang: Voll- oder Teilzeit (28,88 - 38,5 Stunden/Woche) - unbefristet

Ihre Aufgaben:

Die Zentrale Praxisanleitung trägt Mitverantwortung für die Umsetzung des Rahmenausbildungsplanes für die praktische Ausbildung in der Pflege.
Sie stellt die Schnittstelle zur Pflegeschule dar und vermittelt in regelhaft stattfindenden Praxisanleiterbesprechungen neue Inhalte.
Sie trägt Mitverantwortung für die Weiterentwicklung des Ausbildungskonzeptes und führt fachpraktischen Unterricht durch.
Sie führt Praxisanleitungen bei internen, sowie externen Auszubildenden durch.
Sie begleitet als Fachprüfer*in die praktischen Examen und ist Ansprechpartner*in für dezentrale Praxisanleiter*innen, der für sie zugeordneten Fachbereiche.

Ihr Profil:

Eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege bzw. Pflegefachkraft (m/w/d)
Eine bereits abgeschlossene Weiterbildung als Praxisanleiter*in
Die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung, sowie Mitwirkung in Arbeitsgruppen
Sie sind emphatisch, kreativ und kommunikativ und haben eine strukturierte und systematische Arbeitsweise
Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative setzen wir voraus

Wir bieten Ihnen:

Sicherheit: Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Gesundheitswesen.
Arbeiten in idyllischer Umgebung: Einzigartig gelegene Arbeitsstätte in einem parkähnlichen Gelände mit Tier-Hof und Minigolf
Unterstützung durch ein engagiertes Team: Interdisziplinäres Team mit Fachkräften aus verschiedenen Bereichen
Gehalt: KR8 nach dem Tarifvertrag TV-Länder zzgl. einer Jahressonderzahlung
Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge für eine sorgenfreie Zukunft
Work-Life-Balance: Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, attraktive Arbeitszeitmodelle sowie vollständiger Ausgleich von Mehrarbeitsstunden
Fachliteratur: Kostenfreier Zugang zu Fachliteratur aus vielen Bereichen über eine innovative Online-Bibliothek
Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen: Prämien für jede eingestellte Empfehlung
Corporate Benefits: Attraktive Rabatte für Mitarbeiter:innen auf Produkte und Dienstleistungen
Kinderbetreuung: Betriebskindergarten auf dem Gelände der Klinik
Mittagspause und co.: Betriebsrestaurant, Cafeteria, Jobrad-Leasing, kostenfreies 24h zugängliches Fitnessstudio sowie eine eigene Fitness- und Gesundheits-App und Freibad auf dem Gelände der Klinik

Ihre Bewerbung:

Bewerben Sie sich mit Angabe der Kennziffer 4269 bis zum 26.10.2025 direkt über unser Onlineportal auf www.landeskrankenhaus.de/karriere oder per E-Mail an bewerbung@landeskrankenhaus.de.
Wir verwenden zwar aus Gründen der besseren Lesbarkeit hier die männliche oder weibliche Form, aber Ihr Geschlecht, Ihr Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle – für uns zählen Gleichberechtigung, Toleranz, Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit.
Ihre Ansprechperson:

Nadine Schweitzer
Leitung Pflegeschule
06731/50-1801

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

Landeskrankenhaus (AöR)

Krankenhäuser

1.001-5.000 Mitarbeitende

Andernach, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Gesamtbewertung

3.7

Basierend auf 271 Bewertungen

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office

Kantine

Restaurant-Tickets

Kinderbetreuung

Betriebliche Altersvorsorge

Barrierefreiheit

Gesundheitsmaßnahmen

Betriebsarzt

Training

Parkplatz

Günstige Anbindung

Vorteile für Mitarbeitende

Firmenwagen

Smartphone

Gewinnbeteiligung

Veranstaltungen

Privat das Internet nutzen

Hunde willkommen

Unternehmenskultur

271 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Landeskrankenhaus (AöR) als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

Mehr Infos anzeigen

Zentraler Praxisanleiterin (m/w/d)