Die D+H Gruppe gehört zu den weltweit führenden Lösungsanbietern für innovative Rauchabzugs- und Lüftungssysteme. Die D+H Deutschland GmbH ist die größte der neun internationalen D+H Tochtergesellschaften. An sieben Standorten in Deutschland sorgen täglich 200 Mitarbeiter für schnelle und fundierte Unterstützung bei der Planung, Lieferung und Errichtung unserer intelligenten Lösungen bis hin zu Service und Wartung. Alles für unser gemeinsames Ziel, in Gebäuden eine sichere und komfortable Atmosphäre zu schaffen.

Um diese Erfolgsgeschichte fortzuführen, suchen wir für unseren Standort in Ammersbek am Randgebiet im Norden Hamburgs zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Dein Terrain

• Du wirkst bei der Planung, Vorbereitung und Umsetzung der ERP-Einführung in enger Zusammenarbeit mit der Projektleitung, unserer IT und externen Dienstleistern mit.
• Du nimmst unsere Geschäftsprozesse im Fachbereich unter die Lupe und analysierst sie mit einem klaren Blick für Optimierungspotenzial.
• Bei den Systemkonfiguration und Tests (z. B. Integrationstests oder User Acceptance Tests) unterstützt Du tatkräftig. 
• Du sorgst für Durchblick mit der Erstellung und Pflege von Dokumentationen, Anleitungen und Schulungsunterlagen.
• Du führst Schulungen für Endanwender und Endanwenderinnen durch und stehst ihnen bei Fragen unterstützend zur Seite.
• Nach dem Go-Live des neuen ERP-Systems begleitest Du die laufende Optimierung der Prozesse.
• Veränderungen sind für Dich keine Hürde, sondern eine Chance – Du bringst Dich aktiv in unsere Change-Management-Maßnahmen ein.
• Fehler oder Verbesserungswünsche leitest Du weiter und verfolgst deren Bearbeitung.

Dein Werkzeug

• Du hast fundierte Kenntnisse in der Analyse von Prozessen und deren praktische Anwendung.
• Erste Erfahrungen mit ERP-Systemen (z. B. SAP, Microsoft Dynamics, Infor, o. Ä.) konntest Du bereits sammeln.
• Du hast eine ausgeprägte IT-Affinität und bringst die Bereitschaft mit, Dich intensiv in unser neues ERP-System einzuarbeiten.
• Deine strukturierte Arbeitsweise zeichnet Dich aus.
• Zudem hast Du große Freude an der Unterstützung von Kollegen und Kolleginnen.
• Eigenverantwortliches Arbeiten sowie eine hohe Motivation zur Mitgestaltung runden dein Profil ab. 

• Mitgestaltung eines zukunftsweisenden Digitalisierungsprojekts 
• Persönliche Weiterentwicklung im Bereich ERP und Prozessmanagement 
• Flexible Arbeitszeitgestaltung, ein Arbeitszeitkonto und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub
• Exklusive Rabatte bei namhaften Marken und Partnern durch Corporate Benefits
• Leasing eines Dienstfahrrads mit Arbeitgeberzuschuss zur privaten Nutzung
• Attraktive Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum Deutschlandticket
• Ein Onboarding mit strukturierter Einarbeitung und Einführung in unsere Produkte
• Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zusammenarbeit in einem engagierten interdisziplinären Projektteam 
• Eine Unternehmenskultur, in der Mitgestaltung, Hands-On Mentalität und eigenständiges Arbeiten gewünscht sind.

Hast Du Lust, unser ERP aufs nächste Level zu bringen? Dann bewirb Dich unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung. Bei weiteren Fragen hilft Dir gern unsere Personalreferentin Mirja Schmidt unter der Rufnummer +49 40 605 65 216 weiter. Wir freuen uns auf Dich!