Leitung (m/w/d) Betriebslogistik
Leitung (m/w/d) Betriebslogistik
Leitung (m/w/d) Betriebslogistik
Leitung (m/w/d) Betriebslogistik
Rhein-Mosel-Fachklinik Andernach
Gesundheit, Soziales
Andernach
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 67.500 € – 91.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Leitung (m/w/d) Betriebslogistik
Über diesen Job
Leitung (m/w/d) Betriebslogistik
- Rhein-Mosel-Fachklinik Andernach
- Andernach
- Voll/Teilzeit
- Kennziffer: 4317
Hier bringen Sie Ihr Organisationstalent und Ihre Führungskompetenz in der Betriebslogistik ein!
Die
Rhein-Mosel-Fachklinik in Andernach
— Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz — ist ein Behandlungszentrum für Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik und Neurologie mit mehr als 1.000 Betten und rund 1.900 Mitarbeiter:innen.
Starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Voll- oder Teilzeit (Basis 38,5 Std/Wo).
Starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Voll- oder Teilzeit (Basis 38,5 Std/Wo).
Ihre Aufgaben:
- Personalführung des Teams der Betriebslogistik
- Planung, Steuerung und Optimierung der innerbetrieblichen Logistikprozesse
- Selbstständige Disposition und Einsatzplanung des firmeneigenen Fuhrparks
- Fuhrparkverwaltung inkl. Schadenabwicklung
- Kommunikation mit Fahrer:innen, Kund:innen, Stationen und internen Schnittstellen wie z.B. Zentralmagazin, Einkauf
- Initiierung und Leitung bereichsübergreifender Projekte zur Digitalisierung und Automatisierung von Transport- und Logistikprozessen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/-mann für Spedition und Logistikdienstleistungen oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Funktion, idealerweise im Bereich Transport und Logistik
- Kenntnisse im Transportrecht und gesetzlicher Vorgaben (Lenk- und Ruhezeiten, ArbZG, StVO)
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Problemlösungsorientierung, Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen
- Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Programmen und digitalen Tools
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Kundenorientiertes und kommunikatives Auftreten
- Gültige Fahrerlaubnis der Klasse C oder C1
Wir bieten Ihnen:
- Vergütung: Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den Regelungen des TV-L. Vorgesehen ist eine Eingruppierung in EG 7 bis 8, abhängig von der Erfüllung der Anforderungen an die Tätigkeit zzgl. Jahressonderzahlung, inklusive betrieblicher Altersvorsorge (VBL)
- Beruflich wachsen: Förderung zur Fort- und Weiterbildung, u. a. an unserer eigenen Rhein-Mosel-Akademie (www.rhein-mosel-akademie.de)
- Work-Life-Balance: Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie ein attraktives Arbeitszeitmodell
- Arbeitsklima: Ein sehr gutes Betriebsklima mit einem kollegialen und fairen Führungsstil
- Gesundheit: Viele gesundheitsfördernde Angebote (z. B. Fitness-App und Jobrad Leasing)
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen (Corporate Benefits)
- Mitarbeiterbindung: Prämien im Rahmen unseres "Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen"-Programms
- Infrastruktur: Kindergarten und Bio-zertifiziertes Betriebsrestaurant auf unserem Gelände
Ihre Bewerbung:
Wir verwenden zwar aus Gründen der besseren Lesbarkeit hier die männliche oder weibliche Form, aber Ihr Geschlecht, Ihr Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle – für uns zählen Gleichberechtigung, Toleranz, Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit.
Ihre Ansprechpersonen:
- Katharina Steinmetz
- 02632 / 407 5349
- Andreas Jülich
- Bereichsleiter Einkauf & Betriebsorganisation
- 02632/407-5326
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
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Gesundheit, Soziales