Leiter / Leiterin (m/w/d) für die Erste-Hilfe-Ausbildung in der Dienststelle Annaberg-Buchholz
Leiter / Leiterin (m/w/d) für die Erste-Hilfe-Ausbildung in der Dienststelle Annaberg-Buchholz
Leiter / Leiterin (m/w/d) für die Erste-Hilfe-Ausbildung in der Dienststelle Annaberg-Buchholz
Leiter / Leiterin (m/w/d) für die Erste-Hilfe-Ausbildung in der Dienststelle Annaberg-Buchholz
Malteser Deutschland gGmbH
Gesundheit, Soziales
Annaberg-Buchholz
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 44.000 € – 51.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Leiter / Leiterin (m/w/d) für die Erste-Hilfe-Ausbildung in der Dienststelle Annaberg-Buchholz
Über diesen Job
Leiter (m/w/d) für die Erste-Hilfe-Ausbildung - Quereinsteiger willkommen!
Gestalten Sie mit Herz, Kompetenz und Verantwortung die Erste-Hilfe-Ausbildung von morgen! Als etablierter Träger im Erzgebirge engagieren sich die Malteser als moderne Hilfsorganisation mit Herzblut für die Ausbildung von Ersthelfern und Ersthelferinnen – ob in Schulen, Betrieben oder für die breite Öffentlichkeit.
Werden Sie Teil unseres engagierten Teams! Wir suchen ab sofort einen kompetenten Leiter (m/w/d) des Bereichs Erste-Hilfe-Ausbildung für die Malteser in Annaberg-Buchholz, in Teilzeit mit 20 Wochenstunden.
Quereinsteiger sind willkommen!
Wir freuen uns darauf, dich in unserem familiären Team begrüßen zu dürfen!
Ihre Aufgaben:
- Planung, Organisation, Steuerung und Durchführung der Erste-Hilfe-Ausbildung
- Sicherung des Ausbildungsangebotes in Annaberg-Buchholz und Umland
- Führung von Mitarbeitern (m/w/d)
- Gewinnung und Einarbeitung neuer Ausbilder (m/w/d)
- Betreuung der Bestandskunden und Unterstützung bei der Neukundengewinnung
- Gelegentliche Durchführung von Erste-Hilfe-Ausbildung
Das bieten wir:
- Eine unbefristete, abwechslungsreiche Anstellung in Teilzeit (20 Std./Woche)
- Flexible Arbeitszeitgestaltung (Montag-Freitag) und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas mit Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Mind. 30 Tage Urlaub
- Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- On-Top: Für jedes deiner Kinder (bei Anspruch auf Kindergeld) zahlen wir eine Zulage in Höhe von 90,00 € pro Monat (tatsächlicher Betrag abhängig vom Stundenumfang)
- Eine Arbeitsaufgabe mit Eigenverantwortung und Selbstständigkeit in einem offenen und wertschätzenden Team und der Möglichkeit, eigene Akzente zu setzen
- Begleitete Einarbeitung und fachspezifische Qualifikation
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, auch über unsere Malteser-Akademie und spezielle E-Learning Einheiten
- Angebote zur Gesundheitsförderung mit individuellem Gesundheitsbudget
- Company-Bike-Leasing
- Mitarbeitervorteilsportal
- Zuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket
Was wir uns vorstellen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im medizinischen, kaufmännischen oder pädagogischen Bereich (z. B. Kaufmann/-frau für Büromanagement, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Rettungssanitäter/in, Erzieher/in o. ä.)
- Ausbilderberechtigung Erste Hilfe oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu erwerben
- Erfahrung in der Erwachsenenbildung, im administrativen Bereich oder in der Verwaltung wünschenswert
- Führerschein der Klasse B (erforderlich)
- Sicheres Auftreten und Freude an der Vermittlung fachlicher Inhalte
- Organisationstalent sowie Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit und Teamführung
- Sichere EDV-Kenntnisse (z. B. MS Office)
- Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser
Ihre Ansprechperson:
Tommy Schreiber, Referent Recruiting & Personalmarketing, Tel.: +49 151 2005 3061
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Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 1.325 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
1325 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Malteser Deutschland gGmbH als eher modern. Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.