Manufacturing Engineering Engineer (m/f/d) - Paint
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Manufacturing Engineering Engineer (m/f/d) - Paint
N3 Engine Overhaul Services GmbH & Co. KG Jobportal
Luft- und Raumfahrzeugbau
Arnstadt
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 54.000 € – 77.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Manufacturing Engineering Engineer (m/f/d) - Paint
Über diesen Job
Ingenieur für Arbeitsvorbereitung (m/w/d) – Lackierung
- Arnstadt
- Berufserfahrung
- Technische Berufe (Sonstige)
- Vollzeit
N3 Engine Overhaul Services (N3) ist das europäische Kompetenzzentrum für die Instandhaltung und Reparatur von Rolls-Royce-Triebwerken der Baureihe Trent. Das Gemeinschaftsunternehmen von Lufthansa Technik AG und Rolls-Royce plc. hat seinen Sitz vor den Toren Arnstadts, im größten Industriegebiet Thüringens "Erfurter Kreuz". Mehr als 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen im Auftrag von Rolls-Royce Triebwerke von 50 internationalen Fluggesellschaften.
Check-In / Ihr Profil
- Abgeschlossene 3-jährige Hochschulausbildung im Bereich Luftfahrt, Maschinenbau oder vergleichbar
- Berufserfahrung im Bereich Lackierung und Oberflächenbehandlung
- Sehr gute Kenntnisse in der Triebwerkinstandsetzung wünschenswert
- Systematisch strukturierte Arbeitsweise
- Hohes Qualitätsbewusstsein sowie ausgeprägte Kunden- und Zielorientierung
- Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Eigeninitiative
- Verantwortungsbewusstsein
- Gute Kommunikationsfähigkeit
- Organisations- und Zeitmanagementfähigkeit
- Sehr gute Englischkenntnisse
Sie erfüllen nicht alle beschriebenen Anforderungen oder kommen aus einer luftfahrtfremden Branche? Kein Problem – bei N3 arbeiten Sie im Team und werden von erfahrenen Kollegen vollumfänglich eingearbeitet.
Boarding / Ihre Aufgaben
- Technische Betreuung des Fachbereiches Lackierung:
- Planen von Reparaturarbeiten an Triebwerksbauteilen und -komponenten unter Berücksichtigung der Kundenanforderungen und technischen Realisierbarkeit
- Festlegen von Prüfmethoden sowie Analysieren von bestehenden Prüfabläufen für den gesamten Reparaturprozess hinsichtlich Kosten-, Qualitäts- und Optimierungspotentialen
- Einführen und Analysieren neuer Verfahren und Technologien
- Betreuung von Maschinen und Anlagen im individuellen Fachbereichen bei technischen Fragen
- Freigeben und Erstellen der notwendigen generischen und spezifischen Dokumentation, sowie Vor- und Nachbereiten von in diesem Zusammenhang stehenden Prozessen und Systemen
- Umsetzung von Anforderungen unter Beachtung aktueller Richtlinien und Bestimmungen, z.B. aus Behörden- und Herstellervorgaben
- Erstellen und Durchführen von Trainings sowie technischen Einweisungen
- Führen von fachbereichsbezogenen Prozessverbesserungen
- Kommunikationsschnittstelle zu angrenzenden Arbeitsbereichen und Abteilungen
- Kontinuierliche Verbesserung der Prozesse unter Anwendung von Statistiken und einschlägigen Qualitätsverbesserungsmethoden
- Mitwirken bei fachbereichs- und fachbereichsübergreifender Projekten
Flight / Unser Angebot
- Gelebte N3-Werte: Vertrauen, Verantwortung, Transparenz
- Unbefristete Anstellung
- Bezahlung nach IG Metall Tarif
- Beteiligung am Company Bonus
- 38 Stunden Vollzeitwoche
- 30 Urlaubstage, Sonderurlaubsregelungen
- Mobiles Arbeiten und Gleitzeitregelungen
- Verantwortungsvolle und spannende Aufgaben im sicherheitsrelevanten Bereich der Luftfahrttechnik
- Perfektes Teamwork, individuelle Einarbeitungstrainings
- Gelebte Feedback- und Beteiligungskultur
- Prämiertes Ideenmanagement
- Individuelle On- und Off-the-Job-Trainings
- Zentraler Standort mit Mitarbeiterparkplatz und guter Nahverkehrsanbindung
- Teeküche zur freien Nutzung
- Kantine mit einem vielfältigen Speiseangebot
- Unternehmenseigener Sportverein
- Viele Einkaufsvorteile und Sonderrabatte für Mitarbeiter, z.B. in den Bereichen Technik, Wohnen und Reisen
- Zuschuss beim Kauf eines neuen Fahrrads/ Fahrrad - Leasing
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Enjoy the flight!
Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerberportal und senden Sie uns dazu Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Rückfragen zum Bewerberprozess oder der ausgeschriebenen Position wenden Sie sich bitte an:
N3 Engine Overhaul Services GmbH & Co. KG, Human Resources Recruiting, Tel.: +49 151 - 58 94 85 66
Gerhard-Höltje-Straße 1, 99310 Arnstadt, Germany
N3 Engine Overhaul Services GmbH & Co. KG, Human Resources Recruiting, Tel.: +49 151 - 58 94 85 66
Gerhard-Höltje-Straße 1, 99310 Arnstadt, Germany
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 98 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
98 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei N3 Engine Overhaul Services GmbH & Co. KG Jobportal als traditionell.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens leicht in Richtung modern
