Sozialpädagogin Sozialpädagoge, Sozialarbeiter*in, Pädagogin*Pädagoge, Sonderpädagogin*Sonderpädagoge
Sozialpädagogin Sozialpädagoge, Sozialarbeiter*in, Pädagogin*Pädagoge, Sonderpädagogin*Sonderpädagoge
Sozialpädagogin Sozialpädagoge, Sozialarbeiter*in, Pädagogin*Pädagoge, Sonderpädagogin*Sonderpädagoge
Sozialpädagogin Sozialpädagoge, Sozialarbeiter*in, Pädagogin*Pädagoge, Sonderpädagogin*Sonderpädagoge
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
Sozialwesen
Aschaffenburg
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Hybrid
Sozialpädagogin Sozialpädagoge, Sozialarbeiter*in, Pädagogin*Pädagoge, Sonderpädagogin*Sonderpädagoge
Über diesen Job
Sozialpädagoge (m/w/d) Sozialarbeiter*in (m/w/d) Pädagogin*Pädagoge (m/w/d) Sonderpädagogin
Sozialpädagogin * Sozialpädagoge, Sozialarbeiter*in, Pädagogin*Pädagoge, Sonderpädagogin*SonderpädagogeDer Integrationsfachdienst Aschaffenburg (IFD) ist eine Einrichtung der Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Unterfranken e.V., einem unabhängigen, anerkannten Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege in Deutschland. Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Unterfranken e.V. bietet professionelle soziale Hilfs- und Beratungsangebote auf allen Gebieten der sozialen Arbeit sowie des Gesundheitswesens an und beschäftigt ca. 3000 Mitarbeiter.
Der Integrationsfachdienst wird auf der Grundlage der §§ 192 ff SGB IX mit der Sicherung bestehender Arbeitsverhältnisse schwerbehinderter Menschen beauftragt.
Darüber hinaus wird der IFD von Rehabilitationsträgern beauftragt, Arbeit suchende (schwer-)behinderte Menschen in geeignete Arbeits- und Ausbildungsplätze auf dem ersten Arbeitsmarkt zu vermitteln.
Weiterhin ist am IFD die allg. Ansprechstelle für Arbeitgeber in Bayern (EAA) angegliedert. Hier funktioniert unser EAA-Team als Berater & Lotsen für alle Arbeitgeber am Untermain, die Fragen zum Thema Arbeits- & Ausbildungsplatz vs. Teilhabe am Arbeitsleben von Menschen mit Behinderungen haben.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine*n Sozialpädagogen*in, Pädagogen*in, Heilpädagogen*in oder Sonderpädagogen*in (oder vergleichbare Qualifikation) in Vollzeit (38,5h).
Bei vergleichbarer Qualifikation bevorzugen wir Bewerber*innen mit anerkannter Schwerbehinderung.
Stellenbeschreibung
- Unterstützung von Menschen mit Behinderung bei ihrer beruflichen Integration
- Kontakte mit Betrieben des allgemeinen Arbeitsmarktes und Arbeitgeberberatung
- Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern wie Agentur für Arbeit, Jobcenter, Renten- und Unfallversicherungsträger
- Begleitung und Unterstützung unserer Klienten am Arbeitsplatz
- Vorbereitung und Coaching unserer Klienten hinsichtlich einer Arbeitsaufnahme in Einzelgesprächen und Gruppenveranstaltungen
- Dokumentation und Berichtswesen
- Umsetzung unseres QM-Systems
Sie bringen mit
- hohe Motivation für die Arbeit mit benachteiligten Menschen
- gute kommunikative Fähigkeiten; teamorientiertes Arbeiten;
- die Fähigkeit auch in stressigen Situationen im Tagesgeschäft Prioritäten setzen
- strukturierte, selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise
- Eigeninitiative und Kreativität in der Umsetzung Ihrer täglichen Arbeit
- Flexibilität & Beratungskompetenz
- gute PC-Kenntnisse
- gültigen PKW-Führerschein
Idealerweise verfügen Sie außerdem über:
- Erfahrung in der beruflichen Integration von Menschen mit Behinderung
- Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes und wirtschaftliche Betrachtungsweisen
Wir bieten Ihnen
Sie erwarten abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem engagierten, kollegialen Team. Wir begrüßen kreative Ideen und Impulse unserer Mitarbeiter*Innen zur Mitgestaltung einer zukunftsorientierten Ausrichtung unseres Fachdienstes. Darüber hinaus erhalten Sie die Möglichkeit zur Teilnahme an Supervisionen und regelmäßigen Teamfallbesprechungen. Durch fachspezifische Fortbildungen können Sie sich weiterqualifizieren.
Wir bieten Ihnen ein attraktives, tariflich festgesetztes Entgelt mit Jahressonderzahlung und Stufensteigerungen. Bei uns erhalten Sie 30 Tage Urlaub im Jahr (bei Vollzeit) und zusätzlich 2 Regenerationstage (bei 5 Arbeitstagen/Woche).
Die Stelle ist zunächst befristet auf 1 Jahr in Vollzeit oder nach Absprache Teilzeit zu besetzen. Eine Weiterbeschäftigung wird explizit angestrebt.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Vorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrradleasing
- Finanzierte Fort- und Weiterbildung
- Gute Verkehrsanbindung
- Jahressonderzahlung
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
- Mobiles Arbeiten
