Technik – ein tolles Team!

Schnelle Notfallrettung aus der Luft und sichere Patiententransporte mit Hubschraubern und Ambulanzflugzeugen – dafür steht die gemeinnützig tätige DRF Luftrettung. Wir sind eine der führenden Luftrettungsorganisationen in Europa und fliegen mehr als 40.000 Einsätze im Jahr.  
Unsere Besatzungen sind 365 Tage im Jahr startklar, um Menschenleben zu retten. Wir verfügen über hochmoderne Hubschrauber wie die Muster H135 und H145 mit Fünfblattrotor sowie zwei Ambulanzflugzeuge. Unser eigener Instandhaltungsbetrieb ist nach EASA Regulation Part 145 zugelassen und nach ISO 9001 zertifiziert. In unserer Werft am Baden-Airpark in Rheinmünster stellen unsere hoch qualifizierten Technikerinnen und Techniker die Lufttüchtigkeit der Hubschrauber- und Flugzeugflotte sicher. Damit schaffen sie die Voraussetzung für die schnellstmögliche und sichere Rettung unserer Patienten. Im eigenen, zulassungsberechtigten Entwicklungsbetrieb setzen unsere Kolleginnen und Kollegen Hubschraubermodifikationen eigenständig und innovativ um.

Für unser Tochterunternehmen DRF Maintenance GmbH & Co. KG suchen wir am Standort Atting ab sofort Unterstützung!

Ihre Aufgaben

• Freigabearbeiten: Sie führen Instandhaltungsarbeiten an Luftfahrzeugen und Komponenten, gemäß Beauftragung und Anweisung, durch. Hierbei planen Sie die erforderlichen Ersatzteile, Werkzeuge und Hilfsmittel unter Beachtung der Terminvorgaben. Zusätzlich übernehmen Sie Prüftätigkeiten an Airframe und Engine mit Musterberechtigung für Hubschrauber H145D2/D3, EC135 und EC155.
• Instandhaltungsbetrieb: Sie tragen zur Optimierung der Arbeitsabläufe und Prozesse bei.
• Dokumentation: Gemäß den Vorgaben dokumentieren Sie sorgfältig die ausgeführten Arbeiten und Ergebnisse der Inspektionen und Kontrollen.
• Qualitätskontrolle: Sie prüfen regelmäßig die überlassenen Werkzeuge auf Vollständigkeit und deren Zustand (ggf. Kalibrierung). Zusätzlich achten Sie auf die Sicherheitsbestimmungen, Unfallverhütungsvorschriften sowie dem Arbeits- und Gesundheitsschutz.
• Abweichungen: Bei auftretenden Abweichungen von den Vorgaben und Standards melden Sie diese an die entsprechenden Stellen.

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbarer Ausbildungsstand
  „Certifying Staff“-Lizenz gemäß EASA Part 66 AML B1.3 mit Musterberechtigung für Hubschrauber der Muster BK117 Series (D2/D3) und/oder EC155
• Grundkenntnisse der relevanten luftrechtlichen Vorgaben aus Teil-145 und Part-M
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative und ein hoher Qualitätsanspruch
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute PC-Kenntnisse, gute Deutschkenntnisse von Vorteil
• Voraussetzungen für eine gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZÜP) gem. LuftSiG § 7

Unser Angebot

• Tolles Betriebsklima
• Attraktive Arbeitsbedingungen: wettbewerbsfähige Vergütung und 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit außerhalb der Kernarbeitszeit
• Weiterbildungsangebot: Regelmäßige fachliche Fortbildung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!